Collaborateur:trice Business & Management Support UHNWI, Philanthropy & Foundations

80% - 100% | Vente et conseil à la clientèle | Zürich | Professionnels expérimentés

Dans le domaine UHNWI, Philanthropy & Foundations, nous acquérons, accompagnons et conseillons des clients fortunés et exigeants avec un volume d'affaires de plus de CHF 30 Mio. ainsi que toutes les fondations. De plus, nous soutenons, avec la ZKB Philanthropie Stiftung, la réalisation des objectifs philanthropiques de nos clientes et clients.

Tu recherches un rôle passionnant avec diverses opportunités de développement et une grande marge de manœuvre ? En tant que collaborateur:trice au sein de l'équipe Business & Management Support, tu es responsable, avec tes collègues, de l'ensemble des tâches de staff du domaine. Pour ce faire, tu travailles de manière transversale au niveau du domaine et de l'organisation avec des instances internes et externes et participes activement à l'orientation stratégique et opérationnelle du domaine.

Tes tâches

• Soutenir la direction du domaine dans l'organisation, la planification, l'administration, le controlling et le développement des équipes subordonnées
• Coordonner et accompagner les réunions d'équipe et les workshops, y compris la préparation et le suivi des bases de décision et des résultats
• Élaborer des concepts, des demandes et des prises de position pour des initiatives commerciales ainsi qu'accompagner leur mise en œuvre
• Soutenir une croissance garantissant la qualité en tant que partie de la 1st Line of Defence et accompagner les collaborateurs de front sur l'ensemble du cycle de conseil
• Effectuer des contrôles axés sur le risque et assurer le respect des directives et des règlements
• Créer de la transparence sur les risques essentiels et s'assurer que les affaires sont en adéquation avec l'appétit pour le risque de la banque
• Entretenir un réseau actif auprès des parties prenantes internes (équipes de projet, staffs de vente centraux, controlling, audit, etc.) et assurer l'intermédiation entre les différents groupes d'intérêt
• Représenter tes collègues de l'équipe en cas d'absence dans tous les aspects du travail de staff

Ton profil

• Au minimum une formation professionnelle supérieure avec un diplôme fédéral ou un brevet fédéral avec un background en gestion d'entreprise, idéalement combiné avec des formations continues ciblées (par ex. CAS)
• Plusieurs années d'expérience professionnelle dans l'environnement bancaire ou financier dans les domaines du travail de projet, de la stratégie, de l'innovation, du développement organisationnel et du Business Risk Management, etc.
• Compétences marquées en termes de présentation, de relations sociales et de négociation, ainsi qu'une capacité de communication avec une présence convaincante dans un environnement exigeant
• Haut degré d'intégrité, de fiabilité et d'esprit d'initiative, ainsi que le courage et la volonté d'utiliser activement la marge de manœuvre de conception et de décision
• Personnalité centrée sur le client, résiliente, orientée vers les solutions, dotée d'une conscience élevée de la qualité et d'un rayonnement positif
• Excellente maîtrise d'Excel et PowerPoint, très bonnes connaissances d'utilisation d'Outlook, de préférence également SharePoint, Confluence et OneNote

Notre offre

• Des opportunités de développement attractives chez un employeur de premier plan qui accorde une grande importance au développement personnel et professionnel
• Un haut degré de visibilité, de liberté de conception et de responsabilité dans un environnement dynamique et tourné vers l'avenir
• Une culture valorisante qui encourage le respect, la collaboration et la performance - avec des collègues engagés qui te soutiennent et se réjouissent de ta venue
• Un package global attractif et un lieu de travail moderne à notre siège social à la Bahnhofstrasse à Zürich ainsi que la possibilité d'organiser ton travail de manière flexible

Ton contact

Patrik Weymann
se réjouit de t'aider.
Téléphone : +41 44 292 27 65