Sachbearbeiter:in Finanzen Kindes- und Erwachsenenschutz (80 - 100 %)

Volete impegnarvi per il benessere di 44 600 persone e assumervi una mansione significativa in modo autonomo? Allora siete nel posto giusto. Benvenuti presso la Gemeinde Köniz. La Gemeinde Köniz, come quarto comune più grande del Cantone Berna, si distingue per la sua diversità ed è il ponte tra città e campagna. Impiega circa 800 collaboratori in 100 professioni. Per una nuova posizione autorizzata, il Dipartimento Sociale cerca, dal 1° ottobre 2026 o su accordo, voi come Sachbearbeiter:in Finanzen Kindes- und Erwachsenenschutz (80 - 100 %) ## In questa posizione assumerete compiti significativi nella contabilità e nell'amministrazione finanziaria per i nostri clienti. Con la vostra competenza assicurerete processi fluidi e creerete trasparenza e sicurezza finanziaria. Cosa farete da noi • Registrazione di entrate e uscite • Esecuzione di pagamenti (contributi di mantenimento, fatture dei creditori, ordini permanenti) • Presentazione dei documenti alle casse malati inclusa la verifica dei debitori, il sistema di sollecito nonché il conteggio dei costi con la cassa di compensazione • Gestione dei conti (aperture/chiusure di conti, registrazione e aggiornamento di conti di affitto, risparmio e pilastro 3a) • Registrazione e aggiornamento di attività/debiti nella contabilità dei clienti (immobili, ipoteche, debiti privati) • Esecuzione del controllo trimestrale e della chiusura annuale • Redazione di rapporti patrimoniali per i curatori nonché preparazione e invio della documentazione di revisione alla KESB • Redazione di statistiche mensili e annuali nonché lavori di controllo per garantire la qualità dei dati Come ci entusiasmerete • Formazione commerciale di base completata, idealmente con un perfezionamento come Sachbearbeiter:in Rechnungswesen • Esperienza professionale nel settore dei pagamenti / liquidazione delle prestazioni • Forte comprensione e senso per i numeri • Metodo di lavoro indipendente, affidabile, strutturato ed esatto • Elevata flessibilità e apertura ai cambiamenti • Personalità orientata al team, impegnata e orientata alle soluzioni Cosa vi aspetta da noi • Una collaborazione apprezzata e collegiale e una buona atmosfera di lavoro • Conciliazione tra lavoro e vita privata: annualizzazione dell'orario di lavoro, part-time, giorni di assistenza e home office a seconda della funzione • Generosa regolamentazione delle vacanze: almeno 26 giorni di vacanza, giorni di vacanza aggiuntivi scalati in base all'età, settimana di 41 ore così come la possibilità di usufruire di una o due settimane di vacanza non pagate • Possibilità di sviluppo basate sulle competenze così come formazione iniziale e continua individuale Abbiamo suscitato il vostro interesse? Allora non vediamo l'ora di ricevere la vostra candidatura online completa. Informazioni supplementari sulla posizione sono fornite volentieri da Prisca Rothenbühler, Leiterin Dienstzweig Finanzen und zentrale Dienste, Tel. 031 970 92 66. Il vostro contatto HR Katja Spichiger HR-Beraterin Tel. 031 970 93 35 Visitateci su www.koeniz.ch.