Business Development Manager Industrial Heating
- Tipo di contratto
- Tempo pieno
- Luogo
- Kägiswil
- Prima pubblicazione
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Per il nostro dipartimento Sales Industrial Heating di Leister International AG cerchiamo una personalità con mentalità imprenditoriale, determinata e orientata al cliente, che plasmi attivamente i mercati e riconosca nuove opportunità di business. In questo ruolo chiave internazionale, svilupperete insieme ai nostri partner commerciali nuovi mercati, applicazioni e opportunità di business, espandete in modo mirato i potenziali esistenti e guidate in modo decisivo la crescita sostenibile della nostra divisione Industrial Heating.
I tuoi compiti ##
• Responsabilità per lo sviluppo attivo del business in aree di vendita definite in stretta collaborazione con i nostri partner commerciali internazionali
• Identificazione e apertura di nuovi mercati, applicazioni e settori commerciali con focus sulla crescita sostenibile e profittevole
• Sviluppo dei potenziali di mercato attraverso visite regolari a partner commerciali, clienti, OEM ed utilizzatori finali
• Costruzione, sviluppo e cura di relazioni a lungo termine con distributori, clienti strategici e attori rilevanti del settore
• Sviluppo e implementazione congiunta di strategie di crescita con i partner commerciali e le organizzazioni di mercato locali
• Supporto, coaching e formazione dei partner commerciali per aumentare la presenza sul mercato e sfruttare il potenziale di mercato
• Identificazione attiva di nuovi clienti nonché riconoscimento e realizzazione di potenziali di cross- e upselling
• Analisi delle tendenze di mercato, dei bisogni dei clienti, dei concorrenti e delle nuove tecnologie per l'identificazione di future opportunità di business
• Sviluppo e implementazione di strategie go-to-market per nuovi prodotti, applicazioni e mercati target
• Supporto alle vendite e ai partner commerciali in progetti clienti complessi e applicazioni tecniche
• Gestione delle richieste di selezionati clienti diretti e OEM, nonché coordinamento di questioni tecniche e commerciali
• Garanzia del trasferimento di conoscenze tra mercato, clienti, partner commerciali e dipartimenti specialistici interni
• Reporting regolare su potenziali di mercato, attività, opportunità e raggiungimento degli obiettivi
• Partecipazione a fiere di settore, conferenze ed eventi di settore per il posizionamento sul mercato e la generazione di lead
• Regolari trasferte internazionali (ca. 20 %) per lo sviluppo dei mercati e il supporto ai partner commerciali sul posto
Il tuo profilo ##
• Formazione tecnica e/o commerciale con formazione continua a livello FH, HF o TS
• Diversi anni di esperienza di successo nel Business Development, nelle vendite internazionali o nello sviluppo del mercato e del business
• Successi dimostrabili nell'apertura di nuovi mercati, applicazioni o settori commerciali
• Conoscenze approfondite dei mercati industriali, idealmente nel settore dei macchinari, della costruzione di impianti o nell'ambito di beni strumentali tecnicamente esigenti
• Esperienza nella collaborazione con partner commerciali e distributori internazionali
• Marcata comprensione delle analisi di mercato, delle strategie di crescita e della loro implementazione con successo
• Elevato grado di iniziativa personale, mentalità imprenditoriale e orientamento ai risultati
• Presenza convincente nonché capacità di conquistare le persone, motivare i partner e far avanzare i progetti
• Capacità negoziali, determinazione e forti capacità comunicative in un ambiente internazionale
• Eccellenti competenze di networking e di gestione delle relazioni
• Uso sicuro dei sistemi CRM e delle applicazioni Microsoft Office
• Ottime conoscenze del tedesco e dell'inglese, sia scritto che parlato, altre lingue come il francese o lo spagnolo sono un vantaggio
Cosa ti aspetta ##
• Un compito versatile e di responsabilità in un'azienda tecnologica di successo internazionale e leader di mercato
• Lavorare dove gli altri vanno in vacanza: nel cuore dell'impressionante mondo montano di Obwald con varie possibilità sportive e ricreative
• Modelli di orario di lavoro flessibili per una maggiore autonomia nella gestione della giornata lavorativa
• Spazio per nuove idee: promuoviamo l'iniziativa personale e sosteniamo approcci innovativi
• Sviluppo personale e professionale attraverso la formazione continua mirata e opportunità di sviluppo individuale
• Benefit attraenti: mensa aziendale a Kägiswil, opzioni di ristorazione fresca a Sarnen, parcheggi gratuiti con stazioni di ricarica per auto elettriche e docce per sportivi
Nota per le agenzie di reclutamento ##
Per questa posizione consideriamo esclusivamente candidature dirette. Purtroppo, non possono essere prese in considerazione richieste da parte di società di reclutamento o headhunter.
Tradotto automaticamente dall’originale.
Pubblicato 2 giorni fa