Ing. Senior Meccanico / Responsabile Progetto Sviluppo

Ing. Senior Meccanico / Responsabile Progetto Sviluppo (m/f/d) COSA CERCHIAMO IN VOI Desiderate non solo sviluppare prodotti innovativi, ma contribuire attivamente alla loro creazione durante l'intero ciclo di vita? Allora diventate parte del nostro team di sviluppo e assumete la responsabilità tecnica del prodotto per la nostra famiglia di munizioni KETF. I vostri compiti nel dettaglio: Ulteriore sviluppo di prodotti esistenti tenendo conto di diversi requisiti di produzione e scalabilità Sviluppo di nuovi concetti (automazione completa, nuovi calibri, tecnologie di produzione innovative) Conduzione di studi tecnologici per strategie di ottimizzazione a lungo termine Responsabilità tecnica del prodotto e assistenza alla serie della famiglia di munizioni KETF (ECP, ottimizzazioni, rapporti di prova) Analisi e implementazione di sanatorie dell'obsolescenza in collaborazione con i reparti tecnici specializzati Ottimizzazione continua del prodotto in termini di quantità, linee di produzione e riduzione dei costi Coordinamento di aree interdisciplinari dello sviluppo (elettronica, meccanica, chimica, ufficio studi) Supporto nelle qualifiche dei clienti, liste di compliance e simulazioni di effetti COSA DOVRESTI PORTARE CON TE Studi conclusi preferibilmente come ingegnere meccanico FH (alternativamente possibile in elettrotecnica con approfondite conoscenze di meccanica) Esperienza pluriennale nella gestione di progetti tecnici e nello sviluppo di prodotti Formazione di base come progettista, polimeccanico o elettronico è un vantaggio Conoscenze approfondite in meccanica e ingegneria meccanica, integrate da una buona comprensione dell'elettrotecnica Esperienza nello sviluppo di prodotti e nell'assistenza alla serie desiderabile Padronanza di MS Office e idealmente esperienza nella gestione di progetti Metodo di lavoro molto autonomo, strutturato e orientato alle soluzioni Personalità assertiva con spiccate capacità comunicative Piacere per la collaborazione interdisciplinare e il coordinamento di diversi settori specialistici Conoscenze linguistiche sicure in tedesco e inglese (parlato e scritto) COSA VI OFFRIAMO Settimana di 40 ore (più 1 ora di anticipo per i ponti festivi) 5 - 6 settimane di ferie a seconda dell'età In caso di malattia, continuazione del salario al 100% fino a 730 giorni Salario conforme al settore (confronto salariale esterno annuale in base alla funzione e all'età) Promozione della formazione continua in base alle necessità DETTAGLI DI CONTATTO Persona di riferimento responsabile: Zmoos Per domande sulla vostra candidatura, si prega di utilizzare il modulo di contatto. Si segnala che i dossier provenienti da agenzie di reclutamento non verranno presi in considerazione jpidb0e5520jm jit0731jm jiy26jm