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Consulente del personale

État de Vaud

Tipo di contratto
Tempo pieno
Percentuale
80–100%
Luogo
Orbe
Lingue
Francese, Francese
Prima pubblicazione
Candidati ora

Descrizione del lavoro ##

Gli uffici regionali di collocamento (ORP) del cantone di Vaud, ricollegati alla Direction générale de l'emploi et marché du travail (DGEM), sono incaricati di assistere i clienti nella loro ricerca di lavoro e di sostenere i datori di lavoro nel reclutamento del personale. Essi svolgono un ruolo chiave nell'attuazione della politica dell'occupazione e nella lotta contro la disoccupazione.

In qualità di consulente del personale, lavorerete nell'ambito del sostegno all'inserimento professionale delle persone in cerca di occupazione. In questa prospettiva, seguirete e consiglierete ogni cliente del Service public de l'emploi, con l'obiettivo del suo collocamento rapido e duraturo sul mercato del lavoro. Selezionerete le strategie di collocamento appropriate e disporrete di misure specifiche che consentano uno sviluppo dell'occupabilità per ciascuno di essi. Sarete inoltre garanti del rispetto delle prescrizioni legali per le persone all'interno del vostro portafoglio. Grazie alla qualità delle vostre proposte di candidati, sarete un attore chiave per le aziende in cerca di personale.

Responsabilità ##

  • Attivare e consigliare ogni cliente attraverso colloqui di consulenza e di follow-up ;
  • Realizzare bilanci professionali e di sviluppo delle competenze professionali e personali delle persone all'interno del proprio portafoglio attraverso l'erogazione di misure di perfezionamento e di formazione ;
  • Sostenere attivamente la proposta di posti vacanti ai clienti del service public de l'emploi ;
  • Assicurare, conformemente alle leggi federali e cantonali sull'assicurazione contro la disoccupazione, il rispetto degli obblighi e dell'idoneità al collocamento degli utenti ;
  • Realizzare un aggiornamento permanente del database informatico (Plasta) e la gestione corrente delle mansioni amministrative per ogni cliente ;
  • Rafforzare la collaborazione con i diversi partner interistituzionali (Servizi sociali, Office de l'assurance-invalidité, ecc.) ;
  • Stabilire una strategia di reinserimento per ogni cliente in modo personalizzato e sempre adattato ai loro bisogni e al loro profilo.

Per ulteriori informazioni, vi preghiamo di consultare il capitolato delle condizioni cliccando qui o di contattare Madame Teodora Ciobanu, consulente RH, al 021 316 61 93.

Qualifiche ##

  • Brevetto federale di specialista in RH, di specialista in assicurazioni sociali o di consulente del personale completato o in corso.
  • Diversi anni di esperienza nei settori della consulenza e del collocamento, del reinserimento socio-professionale o delle RH.
  • Buona conoscenza del mercato del lavoro e del tessuto economico vaudois.
  • Sensibilità verso gli aspetti legali del follow-up RH nell'ambito delle proprie esperienze.
  • Competenze relazionali e sociali orientate ai risultati.
  • Rigore e precisione nell'esecuzione dei compiti.
  • Comprovata capacità di ascolto e orientamento al cliente.
  • Buona resistenza allo stress.

L'assenza di un brevetto riconosciuto come menzionato nel capitolato delle condizioni comporta l'applicazione della classe salariale 9.

CHI SIAMO? ##

All'interno della Direction générale de l'emploi et du marché du travail (DGEM), sosteniamo e supportiamo gli attori locali dell'occupazione.

Assicurare la vigilanza sul mercato del lavoro proteggendo i lavoratori, prevenendo il lavoro nero e vegliando sull'attuazione delle misure di accompagnamento alla libera circolazione delle persone (ALCP) fa parte delle nostre missioni.

Accompagniamo inoltre le donne e gli uomini in cerca di occupazione verso un inserimento professionale duraturo offrendo loro consigli e misure che rispondano ai bisogni del mercato del lavoro, garantendo al contempo l'uguaglianza di trattamento. La Caisse cantonale de chômage, che ci è ricollegata, indennizza le persone disoccupate, così come le aziende costrette a ricorrere alla disoccupazione tecnica (RHT) per motivi economici o a causa di intemperie.

Per maggiori informazioni, cliccate qui per consultare il nostro sito.

Perché unirsi allo Stato di Vaud? ##

L'Etat de Vaud offre una grande diversità di impieghi e di opportunità di evoluzione. Le condizioni di lavoro hanno come linea guida le tematiche di uguaglianza, inclusione, sostenibilità ed etica professionale in un ambiente propizio alla conciliazione tra vita professionale e vita privata.

Per saperne di più sui nostri vantaggi, visitate la nostra pagina Etat employeur.

Tradotto automaticamente dall’originale.

Pubblicato 1 settimana fa

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