Assistente HR

Assistente HR Descrizione dell'azienda La AG opera nei settori della costruzione in acciaio e metallo, della tecnologia delle lamiere, degli impianti di emergenza, delle gru e del trasporto. Presso la sede di Oftringen, i nostri circa 200 collaboratori forniscono prestazioni elevate. La nostra cultura aziendale aperta e moderna consente a tutti di contribuire attivamente e di dare forma al futuro. Come parte della nostra cultura aziendale, viviamo la cultura del "tu" alla pari. Pertanto, manteniamo la nostra cultura del "tu" anche nel contatto con potenziali nuovi collaboratori. Contribuisci a plasmare questa cultura – così come sei, con il tuo modo di fare – e candidati con noi. Cerchiamo talenti curiosi con cui promuovere insieme l'innovazione. Desideri dimostrare le tue capacità in un ambiente innovativo e contribuire a plasmare il futuro in un ambiente di lavoro flessibile? I tuoi compiti Ti occupi di tutta l'amministrazione del personale in tutte le aree del ciclo di vita HR, inclusa la relativa corrispondenza. Sei il punto di riferimento per i collaboratori per tutte le questioni relative al rapporto di lavoro. Sei responsabile dell'intero processo di reclutamento, inclusa la creazione degli annunci, la gestione delle candidature, il coordinamento degli appuntamenti, la conduzione dei colloqui e la cura del contatto con i candidati. Supporti la specialista HR nella creazione di varie statistiche e nel rilevamento di tutti gli indicatori rilevanti per le HR. Registri le segnalazioni di malattia e infortunio e processi i conteggi delle indennità giornaliere ricevuti. Ti occupi degli apprendisti nell'ambito KV, conduci i colloqui mensili e li guidi con sicurezza attraverso la loro formazione. Supporti la contabilità nella preparazione dell'elaborazione mensile dei salari. Contribuisci a rafforzare il nostro marchio di datore di lavoro nell'ambito dei nostri progetti di Employer Branding. Collabori a progetti HR orientati al futuro. Svolgi diverse attività amministrative, tra cui la gestione della cassa in CHF e EUR. Cosa porti con te? Formazione commerciale EFZ e perfezionamento come Assistente HR Attestato di formatore professionale Forti competenze IT (MS Office) Ottima conoscenza del tedesco, scritta e orale Professionalità e discrezione nella vita lavorativa quotidiana Metodo di lavoro indipendente ed esatto e rapida capacità di comprensione Capacità comunicative Gioia ed entusiasmo per il proprio lavoro Buone capacità organizzative Come punti bonus? Prime esperienze nel settore HR Prime esperienze nella gestione degli apprendisti Esperienza con il software HR Swiss Salary Lingue straniere (tedesco, inglese) Come aggiungi un valore in più? Esperienza pluriennale nel settore HR Esperienza pluriennale nella gestione degli apprendisti Elevata iniziativa personale e disponibilità alla formazione continua professionale Esperienza con il sistema ERP Microsoft Dynamics Business Central Cosa puoi aspettarti Ti aspettano compiti stimolanti e vari in un piccolo team Luogo di lavoro centrale con eccellente collegamento ai mezzi pubblici e parcheggi gratuiti Diversi vantaggi (ristorante Coop, carburante scontato, ecc.) Contributo alla formazione continua nonché partecipazione a corsi e seminari Voglia di una nuova sfida? Restiamo in attesa della tua candidatura. jpid24a56a9jm jit0832jm jiy26jm