Sachbearbeiter/-in HR Admin 2 / Stellvertretende/-r Teamleiter/-in

Bern (und Homeoffice) | 80-100% |

Questo è il contributo che può dare

• Assumere la sostituzione completa della Teamleiterin HR Admin 2
• Consigliare in modo competente collaboratori, superiori e responsabili HR nel HR Service Center e risolvere le richieste nel First e Second Level Support
• Gestire i dati del personale, dei salari e dell'organizzazione nei sistemi HR e gestire in modo affidabile e puntuale i processi relativi a salari, spese e assicurazioni sociali
• Effettuare autonomamente le mutazioni in SuccessFactors e SAP HCM (IPDM e PSD)
• Gestire autonomamente casi speciali complessi e controllare accuratamente i dati rilevanti per le finanze e i processi HR
• Accompagnare attivamente gli sviluppi IT, i progetti e i test di sistema, nonché creare valutazioni e analisi; creare istruzioni di lavoro e materiale formativo e trasmettere le conoscenze al team

Ciò che la rende unica

• Formazione commerciale o equivalente EFZ con formazione continua in ambito HR (ad es. HR-Fachausweis o Personalsachbearbeitung)
• Diversi anni di esperienza nell'amministrazione del personale e dei salari
• Utilizzo sicuro di SAP o sistemi HR comparabili e piacere per i processi digitali
• Modo di lavorare analitico, strutturato e autonomo, nonché piacere nel contatto con diversi gruppi di stakeholder
• Interesse ad assumere responsabilità e a svilupparsi professionalmente
• Buona conoscenza di una seconda lingua ufficiale è un vantaggio

In sintesi

Ama lavorare con precisione e ama lavorare in team?
Allora diventerà parte del nostro HR Service Center dell'esercito svizzero e, insieme ai team HR Administration e HR Infoline (circa 40 collaboratori), garantirà l'amministrazione dei salari e del personale, nonché la consulenza per circa 6'500 collaboratori civili e circa 3'500 collaboratori militari in tutta la Svizzera.
Hai suscitato il nostro interesse? Allora non vediamo l'ora di accoglierti presto come nuovo membro del team.

Cosa offriamo

• Lavorare per la Svizzera Ci impegniamo per il modello di successo della Svizzera e lavoriamo per il benessere della popolazione.
• Diversità vissuta Grazie all'uguaglianza di opportunità sviluppiamo le nostre competenze e apportiamo prospettive diverse.
• Sani sul posto di lavoro Supportiamo e consigliamo i nostri collaboratori nell'ambito della salute fisica e psichica.

Tutti i benefit (https://www.stelle.admin.ch/stelle/de/home/bundesverwaltung/ihre-vorteile-auf-einen-blick.html)

Il vostro impegno per la sicurezza e la libertà

L'Armeestab (A Stab) supporta il Capo dell'esercito nella conduzione dell'area del dipartimento della Difesa e si assume la responsabilità della pianificazione e dello sviluppo militare complessivo dell'esercito svizzero. Qui, secondo le direttive politiche, vengono elaborati le basi strategiche, lo sviluppo delle forze armate e la pianificazione dell'esercito e degli armamenti, nonché vengono svolte mansioni nel contesto della sicurezza internazionale. Anche la direzione, il controllo e il coordinamento di tutti i settori trasversali (personale, finanza, immobili) rientrano nell'ambito di competenza dell'Armeestab.

L'esercito svizzero impiega oltre 9'000 collaboratori in quattro professioni militari e circa 200 professioni civili -- e questo in 110 sedi in tutta la Svizzera. Anche per i giovani è garantito il futuro: l'esercito svizzero forma apprendisti in oltre 30 professioni.

Informazioni aggiuntive

Un impiego presso l'esercito svizzero ha senso e comporta molti vantaggi. Informatevi su armee.ch/vorteile. (https://www.vtg.admin.ch/de/vorteile)

Le offerte delle agenzie di collocamento non saranno prese in considerazione.

Domande sulla posizione

Daniela Schwyter
Chefin HR Administration 2
+41 58 48 38128

Domande sulla candidatura

Therese Röthlisberger
HR Beraterin
+41 58 46 53338