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Addetto alla sicurezza servizio di pattugliamento / protezione aziendale 20–100% (m/f/d) Securitas Zürich

Securitas AG Region 5

Tipo di contratto
Tempo parziale
Luogo
Zürich
Stipendio
CHF 5’140+
Azienda
Securitas AG Region 5, Kalkbreitestrasse 51, 8036 Zürich
Lingue
Tedesco (fluente)
Prima pubblicazione
Candidati ora
Siete attivi e apprezzate il lavoro notturno? Vi piace lavorare in autonomia e disponete di un forte senso dell'orientamento e di comprensione tecnica? In caso affermativo, continuate assolutamente a leggere: Cosa potete fare: ----------------------- • Sorveglianza notturna di diversi immobili e terreni • Prevenzione tramite controlli esterni e interni irregolari • Rilevamento e risoluzione di fonti di pericolo inclusa la registrazione elettronica dei dati • Esecuzione di controlli alle persone • Impiego con E-Bike, motocicletta o Kyburz • Scambio regolare con la nostra centrale operativa 24 ore • Disponibilità a fornire semplici prestazioni di assistenza in caso di chiamate di emergenza personali in arrivo (coordinate dalla nostra centrale operativa 24 ore) Cosa portate con voi: ------------------- • Piacere per un'attività notturna con elevata responsabilità personale • Buona condizione fisica e forte senso dell'orientamento • Buone conoscenze di tedesco scritto e parlato • Buone conoscenze di PC e smartphone • Condotta impeccabile (controllo dell'estratto del registro delle esecuzioni e del casellario giudiziale) • Cittadinanza svizzera o possesso di un permesso C o EU/EFTA B • Patente di categoria B (cat. A1 e auto propria sono un vantaggio) Cosa offriamo: --------------- • Stipendio iniziale min. CHF 5'140 al mese • 13esima mensilità • Formazione e aggiornamento pagati e possibilità di ottenere l'attestato professionale federale • Varie agevolazioni per i partner (sconto flotta, Brack.ch Plus, Brands for Employees ecc.) e biglietti giornalieri per diverse attrazioni della Svizzera • Diverse indennità salariali • Un posto fisso sicuro con molteplici possibilità di sviluppo • Possibilità di utilizzare diversi spazi e infrastrutture (sala fitness, agevolazioni per appartamenti vacanze ecc.) • Un'attività non comune e varia con elevata responsabilità personale • Possibilità di congedo non pagato • Diversi eventi per i dipendenti • Possibilità di proseguimento dell'impiego dopo l'età pensionabile

Tradotto automaticamente dall’originale.

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