Addetto/a alla conduzione impianti: torrefazione / produzione di massa di cioccolato
- Tipo di contratto
- Tempo pieno
- Luogo
- Pratteln
- Prima pubblicazione
- 02 settembre 2026
- 100%
- Durata indeterminata
- tedesco (Fluente)
- Salinenstrasse 70, 4133 Pratteln
- Connettersi per vedere la stima salariale di jobup.ch
Sei pronto/a a lavorare in un ambiente in cui la qualità e la sostenibilità non sono solo promesse, ma valori vissuti? Presso HALBA, siamo orgogliosi della qualità dei nostri prodotti e servizi. Unisciti al nostro team e aiutaci a continuare a creare prodotti che impressionano e che non solo soddisfano le aspettative della nostra clientela, ma le superano anche
HALBA produce cioccolato svizzero, snack innovativi e ingredienti di alta qualità per panificazione e cucina con un gusto unico per veri momenti di piacere.
Addetto/a alla conduzione impianti torrefazione / produzione di massa di cioccolato #
Mansioni
- Responsabilità globale di una o più linee di produzione nel settore della produzione di massa di cacao / produzione di massa di cioccolato
- Realizzazione e documentazione del controllo qualità e dei processi delle linee
- Ordine e reso autonomo dei materiali secondo gli ordini di produzione
- Organizzazione e realizzazione delle pulizie e dei cambi di prodotto
- Rilevazione e risoluzione dei guasti e supporto al servizio tecnico durante le revisioni
Requisiti
- Certificato di apprendistato o formazione equivalente nel settore alimentare (tecnologo alimentare CFC, praticante alimentare AFP, conduttore/trice di impianti CFC, tecnologo pasticciere IHK, tecnologo alimentare IHK)
- Comprensione tecnica nella gestione di impianti in linea e di comandi moderni (esperienza con impianti a cilindri un vantaggio)
- Disponibilità per il lavoro a turni
- Buona padronanza del tedesco parlato e scritto
- Buone conoscenze informatiche (l'esperienza SAP è un vantaggio)
- Vantaggi: Riduzione sull'offerta di viaggio ITS Coop Travel, 5 volte più superpunti al supermercato, fino al 20% di riduzione in tutti i formati del gruppo Coop, abbonamenti mobili e prepagati più economici presso Coop Mobile, carta Reka: riduzione all'acquisto, riduzione sull'abbonamento GA
- Condizioni di impiego: Cassa pensioni: 2/3 pagato da Coop, contratto collettivo di lavoro (CCT), 18 settimane di congedo di maternità pagato e 4 settimane di congedo di paternità pagato
- Orario di lavoro: 5 settimane di vacanza
- Formazione continua: Più di 600 corsi di formazione interna, supporto per le formazioni esterne
- Sostenibilità: Impegno per gli esseri umani, gli animali e la natura con più di 400 azioni
- Comunicazione: applicazione interna per i collaboratori
- Salute: Update-Fitness: 200 CHF di riduzione sull'abbonamento annuale, partecipazione gratuita a diverse corse aziendali
Il tuo contatto
de la cooperativa Coop
Nathan Reichert
Marketing RH
Tradotto automaticamente dall’originale.
Pubblicato 2 giorni fa