Responsabile di progetto riscaldamento - Giovane responsabile di reparto per un team molto ben strutturato

L'azienda familiare in cerca di personale è un'attività consolidata da molti decenni, che è ugualmente molto apprezzata dai clienti, dai fornitori e dai propri collaboratori. La base del successo è la passione, l'esperienza e l'impegno con cui qui si cercano e si realizzano quotidianamente le soluzioni ottimali. Centrale è il raggiungimento della massima soddisfazione del cliente. Questa dipende in modo decisivo dall'impegno di circa 50 collaboratori – questo è noto e perciò si attribuisce grande valore ai collaboratori soddisfatti. Le strutture chiare con, in ultima analisi, un unico decisore permettono una grande agilità sul mercato e all'interno dell'azienda. Desidera progredire professionalmente, realizzare i suoi obiettivi e avere successo? Qui si presenta questa opportunità!

I suoi compiti: impegnativi e responsabili

Lei assume la responsabilità dell'elaborazione di tutte le fasi del progetto nell'ambito del riscaldamento. Dall'acquisizione alla pianificazione dettagliata fino all'accettazione dell'opera con successo. Con entusiasmo, lei è il partner ricercato per diverse esigenze dei clienti. Inoltre:

• Dimostra sensibilità nell'elaborazione tecnica, temporale e nella responsabilità complessiva di progetti impegnativi
• Il suo modo di pensare e di agire è orientato alle soluzioni e al cliente, consapevole dei costi e imprenditoriale
• È motivato a contribuire attivamente al successo dell'azienda

Il suo profilo: esperto e convincente

Lei è una personalità aperta, convincente e sicura di sé con grande automotivazione. È in grado di gestire incarichi impegnativi dal punto di vista tecnico e commerciale. Ciò che il suo datore di lavoro desidera inoltre da lei:

• Formazione di base nel settore del riscaldamento svizzero
• Posizione attuale di responsabile di progetto riscaldamento
• Personalità vincente con un approccio orientato al cliente e un modo di lavorare consapevole della qualità
• Prime esperienze di leadership e formazione TS sono desiderabili
• Residente sulla sponda destra del Lago di Zurigo/Zürcher Oberland

È pronto a guidare un piccolo team ben coordinato? A sviluppare ulteriormente il reparto? A fornire prestazioni eccellenti in un ambiente di lavoro collegiale con spazio per la creatività e l'iniziativa personale? Allora può aspettarsi condizioni di impiego favorevoli per la famiglia, un inserimento solido e la grande fiducia che le viene accordata in questa azienda dall'impronta familiare.

Non vedo l'ora di conoscerla, per poterle riferire personalmente dei molti altri vantaggi di questa offerta non comune. Grazie in anticipo per il suo contatto.

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