Operatore/trice di impianti Torrefazione / Produzione di massa di cioccolato

• 05 octobre 2026
• 100%
• Durée indéterminée
• allemand (Courant)
• Salinenstrasse 70, 4133 Pratteln

Sei pronto/a a lavorare in un ambiente in cui la qualità e la sostenibilità non sono solo promesse, ma valori vissuti? Presso HALBA, siamo orgogliosi della qualità dei nostri prodotti e servizi. Unisciti al nostro team e aiutaci a continuare a creare prodotti che impressionano e che non solo soddisfano le aspettative della nostra clientela, ma le superano anche.
HALBA produce cioccolato svizzero, snack innovativi e ingredienti di alta qualità per panificazione e cucina con un gusto unico per veri momenti di piacere.

Operatore/trice di impianto Torrefazione / Produzione di massa di cioccolato #

Mansioni

• Responsabilità globale di una o più linee di produzione nel settore della produzione di massa di cacao / produzione di massa di cioccolato
• Realizzazione e documentazione del controllo qualità e dei processi delle linee
• Ordine e reso autonomo dei materiali secondo gli ordini di produzione
• Organizzazione e realizzazione delle pulizie e dei cambi prodotto
• Rilevamento e risoluzione dei guasti e supporto al servizio tecnico durante le revisioni

Requisiti

• Certificato di apprendistato o formazione equivalente nel settore alimentare (tecnologo alimentare CFC, praticante alimentare AFP, operatore di impianti CFC, tecnologo pasticcere IHK, tecnologo alimentare IHK)
• Comprensione tecnica nella gestione di impianti a catena e comandi moderni (esperienza con impianti a cilindri un vantaggio)
• Disponibilità per il lavoro a turni
• Buona padronanza dell'allemand parlato e scritto
• Buone conoscenze informatiche (esperienza SAP un vantaggio)
• Vantaggi: Riduzione sull'offerta di viaggi ITS Coop Travel, 5 volte più superpoint al supermercato, fino al 20% di sconto in tutti i formati del gruppo Coop, abbonamenti mobili e prepagati più economici presso Coop Mobile, carta Reka: riduzione all'acquisto, riduzione sull'abbonamento GA
• Condizioni di impiego: Cassa pensione: 2/3 pagato da Coop, contratto collettivo di lavoro (CCT), 18 settimane di congedo di maternità pagato e 4 settimane di congedo di paternità pagato
• Orario di lavoro: 5 settimane di vacanza
• Formazione continua: Più di 600 corsi di formazione interna, supporto per le formazioni esterne
• Sostenibilità: Impegno per gli esseri umani, gli animali e la natura con più di 400 azioni
• Comunicazione: applicazione interna per i collaboratori
• Salute: Update-Fitness: 200 CHF di riduzione sull'abbonamento annuale, partecipazione gratuita a diverse corse aziendali

Il tuo contatto
de la Coop Genossenschaft
Nathan Reichert
Marketing RH