Collaboratore*trice spazio di ritirata Schützenmatte 10 % o 15 %

Collaboratore*trice spazio di ritirata Schützenmatte 10 % o 15 % (a) Per l'ambito socioculturale cerchiamo due personalità. Lo spazio di ritirata sulla Schützenmatte è uno spazio di ritirata e protezione a bassa soglia per le persone nella vita notturna. Accompagniamo le persone in situazioni stressanti, in crisi, in esperienze di violenza o di superamento dei limiti, nonché in caso di sovraccarico psicico o fisico. L'offerta è presente principalmente nelle notti da venerdì a sabato e da sabato a domenica sulla Schützenmatte. Il lavoro avviene in una squadra di due persone e in collaborazione con altri attori sul posto. Lavoriamo in modo calmo, attento e professionale: con un atteggiamento chiaro e senza mandato di intervento. A questo si applica il principio: il meno possibile, il tanto quanto necessario. La parità e la diversità sono importanti per noi. Accogliamo con piacere candidature di persone FINTA*. Collaboratore*trice spazio di ritirata Schützenmatte 10 % o 15 % (a) Diventa parte della nostra squadra Il tuo lavoro ha un impatto – per Bern e per le persone che vivono e lavorano qui. Contribuisci con noi a plasmare la comunità e il futuro di questa città: visibile, percepibile, sostenibile. Presso la Direzione per l'istruzione, il sociale e lo sport, l'essere umano è al centro. L'ambito socioculturale promuove la partecipazione, coordina le offerte della sociocultura e del lavoro di quartiere. Cosa muovi Accompagnamento, assistenza e consulenza per chi cerca protezione durante la notte Lavoro di presenza e contatto a bassa soglia nello spazio pubblico Capacità di agire in situazioni di conflitto, crisi e stress Collaborazione con partner sul posto e inoltro ai centri specializzati Partecipazione a riunioni di squadra, supervisioni e formazione continua Cosa porti con te Formazione in ambito sociale, sanitario o psicosociale Esperienza nel rapporto con persone in situazioni di vita stressanti o vulnerabili Sicurezza e capacità di riflessione in situazioni di conflitto e di crisi Capacità di sostenere le situazioni e di rimanere presente Interesse per il lavoro a bassa soglia e orientato alla presenza Disponibilità a lavorare di notte e nel fine settimana I tuoi benefit a Bern Per il senso & la vita urbana Con noi cambi qualcosa. Contribuisci a plasmare la vita urbana, ti assumi responsabilità e rendi Bern più vivibile. Sicurezza & stabilità Ti offriamo una retribuzione equa, strutture chiare, orari di lavoro regolati e prospettive a lungo termine. Spazio per tutta la tua vita Il nostro modello di lavoro si adatta, ove possibile, alla tua vita. Con noi metti in armonia tutti gli ambiti della vita. Crescere con Bern Ti diamo spazio per lo sviluppo, la formazione continua e l'azione responsabile. Sano nella quotidianità Con lo sport, il movimento e la consulenza rimani in forma: fisicamente, mentalmente, socialmente – e non solo sul posto di lavoro. Vantaggi per ogni giorno Ti offriamo extra pratici che facilitano e arricchiscono la tua quotidianità. Contatto Hai domande sul processo di candidatura o sulla datrice di lavoro Stadt Bern? Sarò lieta di aiutarti. Graser Projektleiterin Soziokultur Vuoi saperne di più su questa posizione e sulla nostra squadra presso la Stadt Bern? Sarà un piacere conoscerti e ti aiuterò volentieri! Teamleiter Rückzugsraum Schützenmatte Il tuo processo di candidatura Ecco come si svolge il processo di candidatura da noi: Passaggio 1: Candidatura online Invia i tuoi documenti di candidatura online tramite il nostro portale per il lavoro. Per poter elaborare i tuoi documenti, devi creare un login. Dopo aver inviato la tua candidatura, riceverai una conferma. Valutiamo ogni candidatura individualmente in base ai criteri dell'annuncio di lavoro. Questo a volte richiede un po' di tempo. Se la tua candidatura è idonea, ti contatteremo per un primo colloquio. Passaggio 2: Colloqui Nel colloquio di lavoro - telefonico, sul posto o online - desideriamo conoscerti. Verifichiamo se le tue aspettative per la posizione coincidono con le nostre, quali esperienze e capacità porti con te, se la nostra cultura ti ispira e come ti inserisci nella squadra. In caso di interesse reciproco e a seconda della posizione, si svolgono diversi colloqui. Tutte le tue domande sulla posizione, sulla squadra o sulle condizioni di assunzione sono sempre benvenute. Passaggio 3: Ulteriori passaggi nel processo A seconda della posizione, concordiamo una giornata di prova o di osservazione, ti assegniamo un compito professionale, organizziamo un incontro con la squadra o ti invitiamo a una valutazione (assessment). Di norma, le informazioni di riferimento fanno parte del nostro processo di candidatura. Sarai informato in modo trasparente su tutti i passaggi del processo. Passaggio 4: Decisione sulla candidatura Sei convinto di noi e noi di te? Dopo una conferma verbale riceverai una conferma, i documenti contrattuali e le informazioni su come procedere fino all'inizio del lavoro. Non è andata? Ci fa piacere se, nonostante il rifiuto, ti candidi per altre posizioni interessanti. Per Bern. Con cuore. Con impatto. Nella città di Bern lavorano insieme oltre 4'500 persone distribuite su cinque direzioni e più di 80 profili professionali. Ci impegniamo con passione e convinzione per le persone che vivono e lavorano qui. Insieme plasmiamo la comunità e il futuro di questa città – visibile, percepibile, sostenibile. Per la nostra città. Per Bern. jpidf1434edjm jit0730jm jiy26jm