Marketing Development Manager - Hospitality & Spa
- Tipo di contratto
- Contratto
- Luogo
- Plan-les-Ouates
- Azienda
- L'Occitane International (Suisse) SA, 1228 Plan-les-Ouates
- Prima pubblicazione
Marketing Development Manager \- Hospitality \& Spa (contratto a termine)
Nato da un gesto semplice nel 1976, L'Occitane en Provence rivela il potere vivente della flora, dove la luce del sole incontra la ricchezza della terra. Con competenze avanzate, trasformiamo questi tesori naturali in esperienze sensoriali, efficienti e sostenibili, profondamente ispirate alla natura della Haute Provence.
La nostra cultura si costruisce attraverso i momenti quotidiani, come ci comportiamo, prendiamo decisioni e ci presentiamo gli uni agli altri.
Con la Fiducia come fondamento, la Curiosità come bussola, l'Eccellenza come standard, creiamo un impatto duraturo per le persone intorno a noi e per il nostro pianeta. Creiamo esperienze sensoriali uniche, per condividere momenti preziosi con semplicità.
Con sedi di vendita in oltre 90 paesi, la tua carriera può portarti ovunque. Orgogliosi di essere certificati B Corp, facciamo parte di un movimento globale che lavora per un'economia più inclusiva, equa e rigenerativa.
L'Occitane en Provence fa parte del gruppo L'OCCITANE, un'azienda internazionale leader nella produzione e vendita di prodotti di bellezza e benessere premium.
Offriamo opportunità diverse per crescere e fare la differenza a livello globale.
CONTESTO \& MISSIONE:
Stiamo cercando un Marketing Development Manager per unirsi al nostro team Global Hospitality \& Spa per un sostituto di congedo di maternità di 6 mesi (contratto a termine).
All'interno del team L'Occitane en Provence Global Hospitality \& Spa, supporterai la crescita di L'Occitane en Provence all'interno dell'ecosistema dell'ospitalità (alberghi premium, Spa, compagnie aeree, palestre, ristoranti ecc.), attraverso lo sviluppo di prodotti e accessori curati. Lavorerai in stretta collaborazione con i team commerciali e gli esperti di sviluppo della nostra Manufacture.
Rapporterai al Head of Marketing Hospitality \& Spa.
RESPONSABILITÀ PRINCIPALI:
Responsabile del portafoglio prodotti e accessori Hospitality \& Spa (\>150 referenze)
Crea il piano di prodotti 3Y, rispondendo sia al DNA del marchio che alle priorità aziendali
Guida tutti i passaggi dello sviluppo del prodotto, dalla prima raccomandazione alla produzione e alla fine della vita
Guida i nuovi lanci e le gamme, riunendo tutti i team di sviluppo, assicurando brevi chiari, rispetto delle scadenze e ottimizzazione dei margini
Collabora quotidianamente con gli esperti di sviluppo: confezionamento, grafica, laboratori, subappaltatori, logistica (attraverso la scrittura di brevi design, follow-up dello sviluppo della formula, descrizione del prodotto ecc.)
Assicura la conformità con le linee guida del marchio e favorisce la coerenza con la strategia del prodotto dal retail, nonché con le norme ambientali in evoluzione dell'ospitalità (integra una dimensione sostenibile in tutti i lanci)
Per il portafoglio Spa, assicura la coerenza del piano di lancio con il rinnovo del protocollo della cabina
Analizza le prestazioni dei lanci, creando raccomandazioni sull'evoluzione del portafoglio
Lavora insieme al Hospitality Communication Manager per supportare i lanci di prodotti con strumenti 360° adattati (pack shots, presentazioni di vendita, toolboxes delle novità…)
Lavora a stretto contatto con il team di vendita dell'ospitalità e gli istruttori di spa, per comprendere le esigenze aziendali/campo e supportare le richieste di prodotti specifici da parte loro, compresi gli strumenti di formazione e il discorso commerciale (L\&D sui prodotti, ingredienti, dichiarazioni, scelte di confezionamento…)
Esegui recensioni competitive sul mercato dell'ospitalità premium per anticipare future evoluzioni (innovazioni, nuove dimensioni, prezzi ecc.) di tutti i diversi segmenti dell'industria dell'ospitalità e del benessere
Segui regolarmente le tendenze dell'ospitalità e comprendi le esigenze aziendali per adottare una mentalità centrata sul cliente e cercare nuove opportunità
COME PUOI ADATTARTI:
3\+ anni di esperienza nello sviluppo di prodotti
Un'esperienza precedente nel settore del lusso, della bellezza o dell'ospitalità è un vero plus
Fluente in inglese \& francese
Rigoroso con forti capacità organizzative, attenzione ai dettagli e priorizzazione
Proattivo e mentalità orientata alla soluzione
Assertivo e abilità di influenza
Forti capacità di lavoro di squadra con eccellenti capacità di collaborazione e comunicazione, con la volontà di lavorare in un ambiente internazionale veloce e multiculturale con team remoti
COSA OFFRIAMO:
In qualità di datore di lavoro certificato Living Wage, garantiamo che tutte le nostre pratiche di compensazione soddisfino o superino gli standard di equità e retribuzione stabiliti
Siamo impegnati nel continuo apprendimento e sviluppo professionale per aiutare ogni dipendente a crescere all'interno della nostra organizzazione
Sconto per il personale da utilizzare su tutti i tuoi prodotti L'Occitane en Provence preferiti
Contratto a termine (posizione full-time 100%, da metà ottobre 2026 a metà maggio 2027), sostituto di congedo di maternità
Alcuni viaggi (in Europa) saranno richiesti, fino al 5% del tuo tempo di lavoro
Tradotto automaticamente dall’originale.
Pubblicato 1 settimana fa