Gestore in previdenza professionale 80 - 100%

Gestore in previdenza professionale (LPP) (h/f/d) 80 \- 100% Zurich è un marchio forte – oltre 1,4 milioni di clienti in Svizzera si fidano dei nostri prodotti e servizi. Il nostro successo lo dobbiamo principalmente ai nostri 53'000 dipendenti che, distribuiti in 210 paesi e territori, aiutano i nostri clienti a comprendere i rischi e a proteggersi da essi. Per essere il più performante possibile, offriamo ai nostri collaboratori un modello di lavoro flessibile e numerose opportunità di formazione continua. In quanto dipendente di Zurich, benefici di numerosi vantaggi e di una cultura aziendale molto positiva basata sull'accettazione, la diversità e lo spirito di squadra. La previdenza professionale ti interessa e desideri svilupparti in questo ambito? Ti piace lavorare in team e offrire una consulenza clienti eccellente, orientata alle soluzioni? In qualità di Gestore in previdenza professionale (LPP), sarai il punto di riferimento per i nostri clienti e i nostri partner esterni. Li consiglierai e li accompagnerai in tutte le questioni relative alla previdenza professionale. Grazie alle tue eccellenti capacità comunicative, al tuo senso del servizio e al tuo impegno, contribuirai in modo determinante a offrire un'esperienza cliente di qualità. Scopri qui perché Zurich Svizzera fa parte della "Top 3" del premio "Miglior datore di lavoro" in Svizzera. Diventane un membro anche tu e candidati come Gestore in previdenza professionale (LPP). Cosa farai Gestire con cura, professionalità e autonomia un portafoglio clienti che ti viene assegnato, e assicurare il coordinamento con gli altri servizi interessati. Assicurare l'implementazione di nuove affiliazioni, riassunzioni di contratti e cambiamenti dei piani di previdenza, nonché la realizzazione di cambiamenti di portafoglio (entrate, uscite, cambiamenti di stipendio). Mantenere quotidianamente relazioni di fiducia con gli assicurati, le aziende e i partner commerciali. Lavorare in stretta collaborazione con i team di vendita e distribuzione. Cosa porti Formazione nel settore assicurativo o dei servizi finanziari. Un attestato di capacità sociale o il brevetto federale di specialista della previdenza a favore del personale costituisce un vantaggio. Almeno due anni di esperienza nel campo della previdenza professionale così come nel supporto alle aziende e ai partner. Forte orientamento al cliente, con un metodo di lavoro autonomo, strutturato e rigoroso. Buona padronanza degli strumenti informatici correnti, in particolare Excel, Word e Outlook. Eccellente padronanza del francese, sia orale che scritto. La conoscenza del tedesco e/o dell'inglese costituisce un vantaggio. Contatto Senior Talent Acquisition Consultant: Manuela Trezzini () Informazioni complementari Questa posizione è disponibile part-time o full-time: 80 \- 100%. Luogo: Lausanne, Crissier Lavoro ibrido: fino a 40% Non vediamo l'ora di ricevere la tua candidatura online \- anche senza lettera di motivazione. Potrai convincerci della tua motivazione durante un colloquio personale. Chi siamo Zurich è un marchio forte – oltre 1,4 milioni di clienti in Svizzera si fidano dei nostri prodotti e servizi. Il nostro successo lo dobbiamo principalmente ai nostri 53'000 dipendenti che, distribuiti in 210 paesi e territori, aiutano i nostri clienti a comprendere i rischi e a proteggersi da essi. Per essere il più performante possibile, offriamo ai nostri collaboratori un modello di lavoro flessibile e numerose opportunità di formazione continua. In quanto dipendente di Zurich, benefici di numerosi vantaggi e di una cultura aziendale molto positiva basata sull'accettazione, la diversità e lo spirito di squadra. In Zurich, promuoviamo una cultura basata sulla diversità e l'inclusione. I nostri obiettivi e i nostri valori sono progettati per proteggere, ispirare fiducia e aiutare i nostri dipendenti a raggiungere il loro potenziale. Valorizziamo e difendiamo ciò che è giusto e promuoviamo l'equità per tutti, senza distinzione di genere, disabilità, identità sessuale, razza, appartenenza etnica, generazione, credenze, ecc. I nostri processi rispettano questo impegno quotidianamente, sia nella ricerca di talenti che a livello di reclutamento. Fai parte di questa cultura unendoti a Zurich. Perché Zurich ha successo da più di 150 anni? Scopri la nostra storia e unisciti a noi. Informazioni per le agenzie di reclutamento Zurich non accetta alcuna candidatura inviata autonomamente dalle agenzie di reclutamento per questa posizione. Chiediamo alle agenzie di reclutamento di non trasmettere alcun documento di candidatura né ai nostri collaboratori/collaboratrici né tramite il nostro portale carriera online. Decliniamo ogni responsabilità riguardante candidature non richieste così come eventuali onorari che ne potrebbero derivare. Ti ringraziamo per la comprensione. jpide703cedjm jpit0835jm jpiy26jm