JobCoach Baden
- Tipo di contratto
- Tempo parziale
- Luogo
- Baden · Telelavoro possibile
- Prima pubblicazione
• 15 agosto 2026
• 100%
• Durata indeterminata
• Baden
Un'attività significativa, stimolante e varia nel cuore del mercato del lavoro!
Siamo un centro di competenze innovativo, gestito dai suoi proprietari, e un istituto di formazione per i processi di candidatura professionale, in particolare nei settori del coaching e della formazione degli adulti, con dispositivi di apprendimento individualizzati per diversi gruppi target. Fondati nel 2008 a Zurigo, oggi siamo una PMI di circa 100 collaboratori a Zurigo, Berna, Baden, San Gallo e Heerbrugg. Diamo grande importanza a un ambiente di apprendimento e di lavoro stimolante e ci consideriamo un'organizzazione che apprende.
In complemento al nostro team, cerchiamo il prima possibile o previo accordo per il nostro centro di formazione a Baden un/una JobCoach 60 % (h/f) competente e impegnato/a
La nostra offerta:
• Contratto di lavoro a tempo indeterminato, possibilità di aumentare la percentuale di attività all'80 % a partire dal 2027
• Possibilità di lavoro parzialmente a distanza (per i colloqui individuali)
• Ampia gamma di metodi orientati alle competenze, supporti e materiali modulari moderni e pronti all'uso, curricula esistenti
• Formazioni interne appassionanti
• Piccolo team familiare
Tue compiti:
• Accompagnare e sostenere i richiedenti di occupazione provenienti da contesti professionali e personali vari nell'ambito di questa misura del mercato del lavoro (AMM) durante la loro ricerca di lavoro, sotto forma di coaching individuale così come in contesto di gruppo differenziato
• Identificare i bisogni individuali durante i colloqui di coaching, definire una strategia individualizzata e sostenere la sua implementazione
• Fornire un supporto concreto nello sviluppo della strategia di candidatura, dei documenti di candidatura così come della presentazione personale
• Assicurare una comunicazione ottimale, inclusa la documentazione, con i consulenti del personale del RAV
• Partecipare regolarmente alle discussioni di casi, debriefing e formazioni interne
Il tuo profilo:
• Solida esperienza professionale teorica e pratica nella formazione degli adulti (almeno SVEB 1 è indispensabile)
• Apprendistato professionale completato o formazione terziaria
• Almeno 5 anni di esperienza professionale in un ambiente professionale qualificato (HR / reclutamento / AMM)
• Formazione ed esperienza come coach
• Ampia conoscenza del mercato del lavoro, know-how attuale in materia di candidatura, buona padronanza delle TIC e cultura generale
• Capacità di assumere diversi ruoli a seconda del contesto - formatore/formatrice per adulti, accompagnatore/accompagnatrice di processi, formatore/formatrice, esperto/esperta, moderatore/moderatrice e supervisore/supervisore - al fine di stimolare e rendere visibili i progressi individuali dei partecipanti ai corsi
Desideri saperne di più e corrispondi al profilo ricercato? Siamo lieti di ricevere una presentazione accattivante delle tue competenze e del tuo profilo professionale sotto forma di una candidatura elettronica completa. Si prega di notare che il dossier di candidatura costituisce anche un campione di lavoro per questa posizione. Per qualsiasi prima domanda, la Sig.ra Lina Bitzer (lina.bitzer@newplacement.ch) o la Sig.ra Katja Hafner (katja.hafner@newplacement.ch) sono volentieri a tua disposizione. Ti garantiamo naturalmente la massima riservatezza.
Tradotto automaticamente dall’originale.
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