Betriebselektroniker*in/ Betriebselektriker*in
- Tipo di contratto
- Tempo pieno
- Luogo
- Bern
- Prima pubblicazione
- 13 août 2026
- 100%
- Durée indéterminée
- 3006 Bern
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Per il nostro dipartimento di manutenzione presso il centro di stampa di Berna, cerchiamo un(una) elettronico/a di sfruttamento / elettricista/o di sfruttamento con turni su 3 squadre. Sei interessato/a, proattivo/a, autonomo/a e comunicativo/a? Manteniamo un ottimo clima di lavoro e un trattamento giusto e collegiale è importante per noi. Unirai un team solido che affronta insieme le sfide quotidiane.
Cosa ti aspetta:
- Nella nostra tipografia di giornali, sarai responsabile della parte elettronica ed elettrica dei nostri impianti di produzione.
- Assicurerai la manutenzione e l'ispezione, vari lavori di riparazione oltre al
- pronto intervento.
- Realizzerai in modo autonomo piccole modifiche e ottimizzazioni e
- garantirai la disponibilità permanente dei nostri impianti.
- Dopo una fase di introduzione, lavorerai con un servizio a 4 squadre
- (mattina/sera/notte/servizio normale) e occasionalmente nei fine settimana.
- Oltre a buone condizioni di impiego e prestazioni sociali, beneficerai di 5 settimane
- di ferie (6 settimane a partire dai 50 anni) e di numerosi giorni di compensazione,
- derivanti dal lavoro a turni.
Cosa cerchiamo:
- Potrai arricchire il nostro team con conoscenze specialistiche derivanti dalla tua
- formazione professionale completata come elettronico/a, automazione o installatore/trice elettricista CFC (sono benvenuti anche gli apprendisti diplomati!).
- Disponi alternativamente di una solida esperienza professionale in un mestiere simile - idealmente in aziende di produzione comparabili.
- Sai integrarti bene in un team esistente e mantenere la calma in situazioni stressanti.
- Hai buone conoscenze orali e scritte in tedesco.
Vantaggi:
- Cinque settimane di ferie con opzione fino a sette settimane e acquisto di ferie
- Modelli di orario di lavoro flessibili e possibilità di telelavoro
- Giorno di ferie pagato il giorno del tuo compleanno
- Retribuzione orientata al mercato e alle prestazioni
- Numerosi sconti, ad esempio abbonamento mobile, TV digitale, noleggio biciclette, acquisto auto
- Offerta completa gratuita nel campo della promozione della salute (coaching, applicazione Health Coach, vaccinazione contro l'influenza, vari allenamenti)
- Possibilità di congedo non retribuito fino a un massimo di 6 mesi
- Giornate aggiuntive a metà libera prima di determinate festività
- Programma di referral: premio fino a CHF 2'000
- Offerta completa di formazione e perfezionamento (formazione alla leadership, mentoring, programmi di sviluppo, corsi di lingua, Sales Academy, competenze personali, competenze metodologiche, gestione di progetto, gestione del cambiamento e molto altro ancora)
- Abbonamenti digitali gratuiti così come offerte cartacee a prezzi ridotti
Tradotto automaticamente dall’originale.
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