Assistente RH (M/F)

• 01 settembre 2026
• 100%
• Durata indeterminata
• CHF 70-000 - 100-000 /anno
• Avenue de Riond-Bosson 13, 1110 Morges

Al fine di rafforzare il nostro team, cerchiamo un/una Assistente RH per assicurare la gestione amministrativa e il monitoraggio quotidiano delle risorse umane della nostra PMI di circa 40 collaboratori.

In contatto con la Direzione, i collaboratori e i nostri partner esterni, interverrete lungo l'intero percorso del collaboratore e contribuirai al buon funzionamento dell'amministrazione RH.

Assistente RH (M/F)

Le vostre missioni ##

• Gestire l'amministrazione del personale: contratti, addendum, dossier dei collaboratori, attestazioni e corrispondenza RH.
• Coordinare gli ingressi e le uscite così come i processi di onboarding e offboarding.
• Assicurare il monitoraggio dell'orario di lavoro, delle vacanze e dei diversi congedi.
• Gestire amministrativamente le assenze per malattia e infortunio e assicurare il monitoraggio presso le assicurazioni.
• Effettuare le procedure legate alle assicurazioni sociali, alla LPP e ai permessi di soggiorno e di lavoro.
• Preparare e trasmettere gli elementi necessari per l'elaborazione dei salari e assicurare il monitoraggio con la fiduciaria.
• Partecipare ai reclutamenti: pubblicazione degli annunci, preselezione delle candidature, organizzazione e partecipazione ai colloqui.
• Partecipare al monitoraggio dei colloqui annuali e degli obiettivi.
• Partecipare al monitoraggio delle situazioni individuali dei collaboratori e preparare le procedure RH necessarie.
• Vigilare sulla corretta applicazione della CCT per i collaboratori interessati, del diritto del lavoro svizzero e dei regolamenti interni.
• Partecipare all'elaborazione e all'aggiornamento dei regolamenti, delle procedure e dei documenti RH.
• Assicurare il monitoraggio della formazione e le comunicazioni RH interne.

Il vostro profilo ##

• Formazione nel campo delle risorse umane in Svizzera, idealmente certificato di Assistente nella gestione del personale HRSE o formazione equivalente.
• 3 a 5 anni di esperienza in una funzione di assistente o amministrazione RH in Svizzera.
• Buona conoscenza dell'amministrazione del personale, delle assicurazioni sociali e delle principali regole del diritto del lavoro svizzero.
• Un'esperienza nell'applicazione di una CCT costituisce un vantaggio.
• Eccellente padronanza del francese, sia orale che scritto.
• Ottima dimestichezza con gli strumenti informatici abituali.

Voi siete ##

Organizzato/a, rigoroso/a e affidabile, apprezzate la polivalenza di una funzione RH in una PMI. Sapete lavorare in modo autonomo nel vostro ambito, gestire le priorità e dimostrare discrezione nel trattamento delle informazioni riservate.

La vostra facilità di relazione, il vostro senso del servizio e la vostra capacità di ricercare la giusta informazione vi permettono di essere un interlocutore di fiducia quotidianamente.

Vi proponiamo ##

Una funzione RH varia e polivalente, all'interno di una PMI a misura d'uomo, con responsabilità concrete e una vicinanza con i collaboratori e la Direzione.

Vi riconosciete in questo profilo? Non esitate a trasmetterci la vostra candidatura.