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Specialista HR - Payroll (m/f) 60-80%

Yellowshark

Tipo di contratto
Tempo pieno
Luogo
Oftringen
Stipendio
CHF 90’000–100’000
Prima pubblicazione
Candidati ora

Oggi

4665 Oftringen (Hybrid)

Payroll

  • Impiego a tempo indeterminato

Hybrid

Fascia salariale

90'000 - 100'000 CHF

01

Futuro datore di lavoro ##

Per un consolidato'a azienda sanitaria svizzera cerchiamo uno specialista HR esperto con solida esperienza nel payroll per circa 150 collaboratori, nonché approfondite conoscenze nel sistema di assicurazione sociale svizzero. Inoltre, porta esperienza nella gestione dell'intero Employee Lifecycle e si assume l'amministrazione HR in modo indipendente, dall'onboarding all'offboarding.

02

Il Suo compito ##

  • Esecuzione autonoma dell'elaborazione mensile dei salari per circa 150 collaboratori, inclusa la gestione di tutte le assicurazioni sociali e i conteggi dell'imposta alla fonte
  • Gestione olistica dell'Employee Lifecycle, dal reclutamento e l'assunzione fino all'uscita dei collaboratori
  • Creazione e coordinamento indipendente delle attività di fine anno, inclusi i conteggi AHV, BVG e UVG, i certificati di salario e le comunicazioni alle autorità e agli enti assicurativi
  • Persona di riferimento competente per tutte le questioni relative al personale e ai salari, nonché supporto consultivo per collaboratori e dirigenti
  • Creazione, gestione e cura di tutta la documentazione HR, in particolare contratti di lavoro, modifiche contrattuali, mutazioni e certificati di lavoro durante l'intero rapporto di lavoro

03

Benefit ##

  • Partecipazione a corsi di formazione continua esterni
  • Condizioni di impiego avanzate
  • Ambito di attività internazionale
  • Parcheggi gratuiti
  • Almeno 5 settimane di vacanza
  • Attività responsabili

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Il Suo profilo ##

  • Formazione commerciale conclusa e idealmente formazione continua nel settore HR/Payroll
  • Esperienza professionale in una funzione simile
  • Ottime conoscenze linguistiche in tedesco (W/S), altre lingue sono un vantaggio
  • Utilizzo sicuro di MS Office; l'esperienza con comuni sistemi di payroll e HR è un vantaggio
  • Metodo di lavoro strutturato, indipendente e preciso, in particolare nella gestione di dati salariali e del personale sensibili

05

Informazioni utili ##

  • Condizioni di impiego avanzate
  • Ambito di attività internazionale
  • Parcheggi gratuiti
  • Almeno 5 settimane di vacanza
  • Attività responsabili

Tradotto automaticamente dall’originale.

Pubblicato 7 settimane fa

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