Technical Recruiter 80% (m/w/d)

Für unseren Kunden, ein führendes Schweizer Medienunternehmen in Zürich, suchen wir zur Verstärkung für ein befristetes Mandat (2 Monate) einen Top qualifizierten Recruiter im Bereich Technologie & Produktion.

Aufgaben:

• End-to-End Recruiting: Sie steuern den gesamten Rekrutierungsprozess für anspruchsvolle Profile in der Medientechnik, IT und Produktion.
• Active Sourcing: Sie identifizieren und kontaktieren passende Talente proaktiv auf Plattformen wie LinkedIn und Xing.
• Stakeholder Management: Sie beraten die Linienvorgesetzten bei der Definition von Anforderungsprofilen und führen gemeinsam mit ihnen kompetenzbasierte Interviews.
• Candidate Experience: Sie stellen einen wertschätzenden und effizienten Auswahlprozess sicher und fungieren als Botschafter der Arbeitgebermarke.
• Selektion: Vorselektion der Bewerbungen, Einholen von Referenzen und Koordination der Termine.

Qualifikationen

• Sie verfügen über hervorragende Berufserfahrung im Recruiting, mit Fokus auf technische Berufe (IT, Engineering oder Broadcast/Produktion).
• Sie kennen den Schweizer Arbeitsmarkt und sind versiert im Umgang mit modernen Sourcing-Tools.
• Stilsichere Deutschkenntnisse sind zwingend. Gute Englischkenntnisse sind in diesem technischen Umfeld ein grosses Plus.
• Sie sind eine gewinnende, belastbare Persönlichkeit mit hoher Dienstleistungsorientierung und der Fähigkeit, sich schnell in neue Strukturen einzuarbeiten.
• Selbstständig, strukturiert und mit dem nötigen "Drive", um Vakanzen in einem dynamischen Umfeld zeitnah zu besetzen.

Interessiert? Dann freue ich mich auf Ihre Bewerbung!