Teamleiter:in Anlagen Netz Nord Surselva 100%

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Teamleiter:in Anlagen Netz Nord Surselva 100%

Repower è una delle principali aziende energetiche della Svizzera. La storia di oltre 120 anni di Repower inizia proprio nel sud dei Grigioni - in Valposchiavo. Oltre alla sede principale a Poschiavo, abbiamo altri siti a Landquart, Zürich, Ilanz, Küblis, Disentis, Grono e Bever. Come datore di lavoro, Repower punta sull'iniziativa personale e sulla fiducia per promuovere la creatività dei suoi circa 730 collaboratori. Perché l'economia energetica di domani ha bisogno di idee fresche. Ti offriamo un mondo di lavoro stimolante, in cui svilupperai insieme al tuo team soluzioni orientate al futuro per un futuro energetico sostenibile.

Il team «Anlagen Netz Nord Surselva» è composto da circa 20 collaboratori ed è distribuito nei siti di Ilanz e Disentis. Il team è responsabile della costruzione, dell'ispezione e della manutenzione degli impianti di produzione e di rete nella nostra rete di distribuzione.

Cosa farai

• Pianificazione, coordinamento e monitoraggio della manutenzione dei nostri impianti, nonché garanzia di una risoluzione rapida e sicura dei guasti
• Attuazione di riparazioni e rinnovamenti così come di messe fuori servizio in stretta collaborazione e coordinamento con le unità specializzate interne
• Collaborazione in progetti e apporto di requisiti operativi e condizioni quadro regionali
• Assunzione della guida personale e specialistica dei due team a Disentis e Ilanz e promozione dello sviluppo professionale e personale dei collaboratori. Inoltre, collabori al reclutamento di nuovi collaboratori.
• Garanzia del rispetto delle norme di sicurezza e delle disposizioni di legge, attuazione delle misure dei processi interni (IMS) e promozione di una cultura attiva della sicurezza
• Ottimizzazione continua dei flussi di lavoro e utilizzo efficiente e consapevole dei costi delle risorse

Cosa porti con te

• Formazione professionale conclusa come Netzelektriker:in EFZ, Elektroinstallateur:in EFZ o una qualifica comparabile
• Formazione continua conclusa come Netzfachmann/-frau (esame professionale federale) o formazione equivalente
• Formazione continua come Netzelektriker:in o una formazione professionale superiore equivalente è un vantaggio
• Diversi anni di esperienza professionale (min. 3–5 anni) e almeno 3 anni di esperienza in una funzione di leadership
• Ottime conoscenze del tedesco; la conoscenza del romancio è un vantaggio. Ulteriori conoscenze linguistiche sono benvenute.
• Personalità indipendente, comunicativa e responsabile con spiccata capacità di pensiero specialistico e organizzativo
• Disponibilità a viaggi regolari (ca. 1–2 giorni a settimana)

I tuoi interlocutori per domande relative alla candidatura

Susanne Berndonner

HR Business Partner

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