Specialista di rete per l'illuminazione pubblica

Specialista di rete per l'illuminazione pubblica (80 - 100 %)
Desidera impegnarsi per il benessere di 44 600 persone e assumere un compito significativo in modo autonomo? Allora è nel posto giusto con noi. Benvenuti presso il Comune di Köniz. Il Comune di Köniz, come quarto comune più grande del Cantone Berna, si distingue per la sua diversità ed è il ponte tra città e campagna. Impiega circa 800 collaboratori in 100 professioni.
Dal 1. settembre 2026 o su accordo, il Dipartimento Trasporti e Manutenzione cerca lei come
Specialista di rete per l'illuminazione pubblica (80 - 100 %)
Cosa farà per noi
Guida specialistica e coordinamento del settore specializzato dell'illuminazione pubblica
Gestione e attuazione autonoma di progetti dalla fase di esecuzione fino alla messa in servizio
Assicurazione del rispetto di tutte le norme di sicurezza interne ed esterne, degli standard e delle disposizioni legali
Responsabilità per un'esecuzione del lavoro specialistica, puntuale e conforme alle norme nel settore dell'illuminazione pubblica
Creazione e sviluppo di concetti di impiego, esercizio e manutenzione
Come ci entusiasmerà
Formazione di base completata come elettricista di rete EFZ o formazione equivalente
Formazione continua come specialista di rete con attestato federale di capacità (eidg. Fachausweis) in direzione di esecuzione
Esperienza professionale pluriennale nella costruzione di reti o nell'illuminazione pubblica
Prima esperienza di gestione e spiccate capacità organizzative
Buona conoscenza delle rilevanti norme di sicurezza e degli standard
Corsi supplementari completati per l'autorizzazione di accesso alle stazioni di trasformazione dell'operatore di rete
Patente di guida Cat. B /BE obbligatoria
Patente di guida Cat C/CE nonché certificato per carrello elevatore e piattaforma elevatrice sono un vantaggio o disponibilità ad acquisirli
Metodo di lavoro autonomo, affidabile e orientato alle soluzioni
Cosa la aspetta da noi
Una collaborazione apprezzata e collegiale e una buona atmosfera di lavoro
Conciliazione tra lavoro e vita privata: orario di lavoro annuale, lavoro part-time e giorni di assistenza
Generosa regolamentazione delle vacanze: almeno 26 giorni di vacanza, giorni di vacanza aggiuntivi scalati in base all'età, settimana di 41 ore nonché la possibilità di usufruire di una o due settimane libere non retribuite
Possibilità di sviluppo basate sulle competenze nonché formazione e perfezionamento individuale
Abbiamo suscitato il suo interesse? Allora attendiamo con piacere la sua candidatura completa online.
Ulteriori informazioni sulla posizione sono fornite volentieri da , Capogruppo Veicoli, Tecnica e Officina, Tel. .
Il suo contatto HR
Stefanie
Consulente HR
Tel.
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