Senior HR Business Partner 100%

Senior HR Business Partner (w/m/d) 100% Noi, Daimler Buses, siamo una società sussidiaria di Daimler Truck AG e abbiamo la sede principale a Winterthur. Siamo la divisione commerciale Daimler Buses e facciamo parte dei principali produttori di autobus a livello mondiale. Con i nostri marchi Mercedes-, Setra, OMNIplus e BusStore non vendiamo solo autobus, ma anche l'intero servizio completo lungo la catena del valore all'interno della Svizzera. Con le nostre soluzioni di mobilità ben studiate e sostenibili e l'ampia gamma di servizi come fornitore Full-Line, soddisfiamo quasi tutte le esigenze dei nostri clienti nel segmento degli autobus. In questo ruolo chiave sarai il sparring partner della direzione e contribuirai attivamente a definire l'orientamento strategico della nostra azienda. Come esperto professionista HR, unirai l'eccellenza operativa alla lungimiranza strategica e contribuirai in modo significativo allo sviluppo dell'organizzazione, della cultura e della leadership. Senior HR Business Partner (w/m/d) 100% I tuoi compiti sono: HR Business Partner per la direzione e i responsabili in tutti i temi rilevanti per il personale Responsabilità e sviluppo del Talent- e Performance-Management Responsabilità delle linee guida di compliance e dei processi HR Conduzione e implementazione di progetti HR Assicurazione delle direttive Compensation & Benefits Amministrazione operativa HR (mutazioni, valutazioni, rilevazione del tempo, ecc.) Gestione del processo di reclutamento per la Svizzera romanda e amministrazione Collaborazione con partner esterni e assicurazioni Gestione di 1 collaboratore Membro della direzione Interfaccia con l'Headquarter Cosa porti con te: Formazione conclusa o studi in ambito personale (almeno HR-Fachfrau con attestato federale di capacità) Diversi anni di esperienza professionale in una funzione comparabile, con prima esperienza di leadership Conoscenze specialistiche approfondite in ambito diritto del lavoro, assicurazioni sociali e calcolo dei salari Esperienza nello sviluppo dei collaboratori Mentalità Hands-on e spiccate competenze sociali Piacere nel reclutamento dei collaboratori da A-Z Tedesco fluente e ottime conoscenze di inglese e francese, Idealmente conoscenze ABACUS Uso sicuro di MS Office, SAP e ORACLE Cosa ti aspetta da noi: Settimana lavorativa di 40h, 5 Wo di vacanza Possibilità di Home-Office Ristorante del personale Parcheggi gratuiti Infrastruttura all'avanguardia Un'attività varia e responsabile Ti senti interpellato? Allora candidati subito! jpid467639bjm jit0627jm jiy26jm