Addetto/a telefono e reception, 100 %

Il dipartimento Facility Management | Interne Dienste fornisce servizi all'interno del dipartimento HR Stadt Zürich. Il nostro team di reception è il primo punto di contatto per visitatori/e e collaboratori/trice e quindi il biglietto da visita del nostro dipartimento.

Per la reception presso la sede principale in Gotthardstrasse 61 a Zürich, cerchiamo un nuovo membro del team con effetto immediato o previo accordo. Grazie al carico di lavoro variabile, nella routine lavorativa si creano anche spazi temporali che si prestano bene a essere combinati con una formazione continua professionale.

Compiti ##

• Durante gli orari di presenza dalle 08.00 alle 12.00 e dalle 13.30 alle 17.00 (il venerdì fino alle 16.00, lavorate presso la reception in loco e svolgete una funzione di snodo per diverse richieste all'interno e all'esterno di HRZ.
• Accogliete e assistete la clientela interna ed esterna telefonicamente e alla reception.
• Siete responsabili della gestione della posta interna, di tutto il materiale da ufficio e della consegna delle chiavi.
• Coordinate i lavori necessari con la manutenzione edilizia, siete responsabili dell'organizzazione della caffetteria interna e supportate l'assistenza degli stagisti HMS.
• Svolgete attività amministrative e collaborate con il team di sicurezza interno.

Profilo ##

• Formazione di base conclusa ed esperienza nel settore sportello/telefono/reception
• Piacere nell'interazione con persone con diverse richieste
• Aspetto curato e modo di fare vincente
• Elevata orientazione al servizio e ottime conoscenze della lingua tedesca, sia scritta che orale
• Buone conoscenze informatiche (MS Office, MS Teams)

Offriamo ##

Un'attività autonoma e varia in un team impegnato nell'ambiente versatile di Stadt Zürich.

Mitarbeitende beneficiano di condizioni di impiego attraenti e di un'offerta mirata di formazione iniziale e continua.
I nostri posti di lavoro sono progettati senza barriere architettoniche, situati centralmente e facilmente raggiungibili con i mezzi pubblici; l'uguaglianza, la diversità e l'inclusione sono valori che viviamo.

Candidarsi

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Su di noi ##

Come centro centrale di servizi e competenze, Stadt Zürich Human Resources Management (HRZ) è responsabile delle questioni di personale di livello superiore delle circa 50 aziende e dipartimenti di servizio cittadini con oltre 34'000 collaboratori.

Interessato/a? ##

Per informazioni, rivolgersi volentieri a Lisa Trabelsi, Leiterin Facility Management, Tel. 044 412 35 75.

N. rif.: 51355

Lavorare presso la città ##

Lavorare presso la città

Condizioni di impiego