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Recruiter / Talent Acquisition Specialist 100% – da subito

kyo GmbH

Tipo di contratto
Tempo pieno
Luogo
Zürich
Prima pubblicazione
Candidati ora
Recruiter / Talent Acquisition Specialist 100% (m/f/d) – da subito kyo è una nuova boutique agency per il lavoro interinale a Zürich ed è stata ricavata come unità HR dalla consolidata agenzia di Field Marketing PROMOKANT. kyo offre lavori secondari flessibili per giovani tra i 18 e i 35 anni, soprattutto nei settori Sampling, Promotionen, POS, Verkauf e Service. Cerchiamo ora una persona che prosperi in un ambiente ad alto turnover, che effettui lo screening di diverse decine di candidat:e al mese a seconda del volume d'ordine e recluti i migliori nel nostro pool. Vogliamo crescere insieme a te. Cosa farai: Gestirai il percorso del candidato dall'applicazione all'attivazione nel sistema, e in grandi quantità. Manterrai un flusso costante di candidature sul mercato attraverso annunci in corso. Reagirai alle segnalazioni del Project Management o del Booking Planning: se il pool esistente non fornisce persone sufficientemente adatte, attiverai miratamente annunci aggiuntivi (Meta, Indeed, Inserate). Verificherai le candidature in entrata, inclusi CV e video-candidature. Ti occuperai dell'onboarding: verifica, attivazione e inserimento delle qualifiche nel sistema. Comunicherai con i candidati, per iscritto e telefonicamente. Manterrai i dati dei candidati nei nostri strumenti digitali. Supporterai il team di Booking/Planning in caso di necessità. Occasionalmente possono verificarsi turni nel fine settimana, che verranno compensati. Il tuo impatto: Garantirai qualità e velocità nel pool e manterrai costante e basso il Time to Pool. Sarai il primo punto di riferimento per ogni candidat:e. Il tuo lavoro decide se le persone giuste sono nel nostro database. Aspettative: Esperienza: Hai esperienza nel recruiting di volume o di massa e sei abituat_a a guidare diverse decine di candidat_e attraverso il funnel ogni mese. Idealmente lo hai già fatto in un'agenzia di Staffing o Promotions. Affidabilità: Rispetti i tempi di elaborazione (Time to Pool). Organizzazione: Strutturat_a, affidabile e orientat_a al servizio. Comunicazione: Piacere nel contatto con le persone e nel lavoro di squadra. Affidabilità ed efficienza: Lavori con precisione e ci si può fidare di te. IT: Conosci tutti gli strumenti comuni e lavori regolarmente con l'IA come ChatGPT e . Lingue: Svizzero tedesco/Tedesco madrelingua, francese e italiano sono un vantaggio. Key Facts: Luogo: Zürich, con almeno 3 giorni di presenza settimanale in ufficio (il resto è possibile in modalità ibrida). Percentuale: 100 %, impiego fisso. Reporting: Managing Director. Come candidarti: Ti suona familiare? Allora non vediamo l'ora di ricevere la tua candidatura. Candidati in pochi minuti direttamente qui: jpid567e738jm jit0626jm jiy26jm

Tradotto automaticamente dall’originale.

Pubblicato 7 settimane fa

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