Responsabile del servizio dell'acqua

• 13 luglio 2026 • 80 - 100% • Durata indeterminata • francese (Lingua madre) • Rue du Château 17, 2022 Bevaix • Connettersi per vedere la stima salariale di jobup.ch Presso Eli10, assicuriamo ogni giorno un approvvigionamento affidabile e sicuro di acqua potabile, essenziale per la popolazione e per le aziende del litorale neuchâtelois. A fine di accompagnare la nostra équipe nella loro attività, di continuare a garantire un alto livello di qualità del servizio e di preparare le sfide di domani, cerchiamo un·e Responsabile del servizio Acqua. Il vostro ruolo Affiliato·a al direttore generale, svolgete un ruolo strategico e operativo al cuore dell-organizzazione. In qualità di tale, le vostre missioni principali sono : • Definire la visione, gli obiettivi e le priorità del servizio, pilotando i budget, gli investimenti e il rinnovamento delle infrastrutture. • Garantire la sostenibilità, la qualità e la performance del servizio dell'acqua assicurando in particolare la gestione dei fornitori, degli acquisti, della fatturazione, della sicurezza, delle relazioni con i comuni e le istanze del settore, così come una vigilanza tecnologica e normativa. • Fedeerare e accompagnare le équipe sviluppando le competenze, la coesione, la comunicazione e l'organizzazione del servizio. • Pilotare i progetti strategici e le procedure di miglioramento continuo al fine di accompagnare lo sviluppo del servizio. Esperienza e formazione richieste  • Formazione superiore tecnica o ingegneria (HES, EPF). • Formazione complementare in gestione, management o conduzione di progetto (CAS, MAS, ecc.). • Esperienza confermata (3 a 5 anni minimo) in un ruolo di management, un aout. • Conoscenza approfondita delle reti idriche e padronanza delle norme, regolamenti e obblighi legali del settore (OFSP, SSIGE, sicurezza). • Sensibilità ai processi di budget e gestione finanziaria. • Esperienza nella gestione di progetto (coordinamento, implementazione, miglioramento continuo). Le vostre competenze umane • Spirito imprenditoriale, leadership partecipativa e capacità di fare squadra. • Attitudine a una comunicazione chiara, strutturata e adattata agli interlocutori. • Capacità di gestire i conflitti e di mantenere un clima di lavoro sano. • Senso della decisione, affidabilità e autonomia. • Capacità d-analisi, di sintesi e di prioritizzazione. • Orientato soluzioni e gestione efficace degli imprevisti. Ciò che guadagnate concretamente unendovi a Eli10 Remunerazione & riconoscimento • Salario in aderenza alle responsabilità • Politica di premi individuali • Premi di anzianità • Premi e attenzioni durante gli eventi della vita (anniversario, matrimonio, nascita) • Label Market Pay Equity 2026: remunerazione equa donne-uomini, certificata Sicurezza & vantaggi sociali • Assicurazione perdita di guadagno malattia (APG) presa in carico al 100 % dal datore di lavoro • Accesso a Swibeco (sconti e vantaggi presso insegne svizzere) • Sviluppo & futuro Formazioni continue prese in carico • Reali opportunità di evoluzione interna • Programma di integrazione strutturato per un assunzione del posto efficace • Azienda formatrice : trasmissione del sapere e visione a lungo termine Perché Eli10 Azienda regionale, di dimensioni umane, il gruppo Eli10 (-100 collaboratori) è attivo nell-energia, l-acqua potabile, le telecomunicazioni, la transizione energetica, gli impianti elettrici, il controllo degli impianti elettrici.* Qui, la stabilità, la prossimità sul campo e la parola data contano veramente.*"