Payroll Assistant 80-100% (H/F)

• 08 luglio 2026 • 80 - 100% • Durata indeterminata • Fribourg New Work beneficia di una bella eredità e attraversa periodi straordinari grazie all'impegno e alla passione dei suoi collaboratori da oltre 25 anni. Al fine di costruire il futuro, desideriamo ampliare i nostri team, riposizionare il nostro marchio e innovare. Con l'obiettivo di internalizzare un certo numero di competenze, cerchiamo molti talenti e vorremmo circondarci in particolare di un Payroll Assistant (H/F). Sarete basato nella sede del gruppo situata a Granges-Paccot. Vi proponiamo un progetto professionale appassionante all'interno di un team affiatato e la volontà di costruire insieme numerose sfide. Le vostre future responsabilità: • Assicurerete l'amministrazione globale dei salari del nostro personale temporaneo. • Effettuerete l'elaborazione della fatturazione alle aziende utilizzatrici. • Stabilirete i conteggi e le dichiarazioni delle assicurazioni sociali e sarete in contatto con i diversi servizi relativi. • Farete parte di un team di diversi collaboratori incaricati della gestione dei salari. • Sarete membro di un centro di supporto attivo e composto da diversi specialisti impegnati. • Sarete il referente per l'applicazione delle politiche, delle pratiche HR e dei quadri legali (convenzioni collettive, diritto del lavoro, contratti politici salariali e contrattuali). • Agirete come partner operativo HR dei nostri diversi centri di profitto. • Veglierete alla coerenza e all'eccellenza delle nostre attività HR in tutte le nostre regioni. Il vostro profilo: • Siete in possesso di un CFC di impiegato commerciale e di un certificato di assistente HR. • Avete ottime conoscenze dei quadri legali e amministrativi HR svizzeri. • Un'esperienza nelle specificità del settore del collocamento del personale è un vantaggio. • Siete una persona con un forte interesse per la comunicazione e la vicinanza ai nostri centri di profitto. • Avete una molto buona conoscenza degli strumenti informatici usuali. • Siete di madrelingua francese e potete giustificare un livello minimo A2 nella lingua tedesca. Siete molto interessati alla lingua tedesca e vi impegnate a far evolvere il vostro livello. La padronanza di una o più lingue straniere è un vantaggio. • Avete un vero savoir-être (disponibilità, rigore, relazionale, carisma, flessibilità, ...). • Siete una persona leale, onesta, discreta e degna di fiducia che ama le sfide. • Possedete senso di iniziativa e sapete gestire urgenze e priorità. Le nostre condizioni: La nostra politica interna si basa sull'ascolto, la condivisione e una vera responsabilizzazione di tutti i nostri collaboratori. Vi proponiamo un vero progetto imprenditoriale poiché parteciperete alle decisioni chiave di un'azienda storica che vuole evolversi e migliorare. Il nostro ambiente di lavoro è in piena mutazione, ispirandosi alle ultime tendenze HR. Ci prendiamo cura dei nostri talenti e lavoriamo insieme per un progetto comune.