Assistente sociale

Per il servizio sociale per gli asilati della città di Berna cerchiamo assistenti sociali per rinforzare il nostro team nel settore dell'accompagnamento di persone rifugiate. Il nostro campo di attività è impegnativo, dinamico e socialmente rilevante. Per garantire una gestione dei casi professionalmente fondata, affidabile e di alta qualità, vogliamo ridurre sensibilmente il carico di casi nel team nel corso di questo reclutamento. Termine per la presentazione delle candidature: 4 novembre 2026 Assistente sociale Diventa parte del nostro team Il tuo lavoro ha un impatto -- per Berna e per le persone che vivono e lavorano qui. Contribuisci con noi alla comunità e al futuro di questa città: visibile, tangibile, sostenibile. Presso la Direzione per l'istruzione, la socialità e lo sport l'essere umano è al centro. L' [Asylsozialdienst](< >) svolge compiti nell'ambito dell'asilo e dei rifugiati ed è responsabile di compiti strategici e operativi relativi al tema dell'asilo. L'Asylsozialdienst è responsabile della promozione dell'integrazione linguistica, professionale e sociale e dell'erogazione di prestazioni di assistenza sociale ai rifugiati riconosciuti, ai beneficiari di un'ammissione provvisoria e ai richiedenti l'asilo. L'Asylsozialdienst è partner regionale del Cantone Berna e si occupa dell'assistenza alle persone nel settore dell'asilo a Berna, Köniz, Muri, Ostermundigen, Bremgarten e Zollikofen. Cosa muovi * Consulenza a persone con status di rifugiato (B, F-FL.), ammissione provvisoria (VM), richiedenti l'asilo (N) così come persone in cerca di protezione (S) in questioni personali, materiali, finanziarie e legali secondo il mandato della Direzione della sanità, della socialità e dell'integrazione (GSI) * Accertamenti di sussidiarietà * Calcolo dei budget per i clienti secondo le direttive cantonali * Promozione e accompagnamento dell'integrazione linguistica, professionale e sociale secondo il mandato GSI * Gestione del database e lavorazione dei dati nel sistema di gestione dei casi (NFAM) * Collaborazione e networking con enti interni ed esterni Cosa porti con te * Formazione conclusa in servizio sociale * Esperienza professionale nel servizio sociale legale e nel settore dell'asilo è un vantaggio * Buone conoscenze informatiche * Flessibilità, autonomia e alta capacità di resistenza * Team player I tuoi benefit a Berna Per il senso e la vita cittadina Con noi cambi qualcosa. Contribuisci a dare forma alla vita cittadina, ti assumi responsabilità e rendi Berna più vivibile. Sicurezza e stabilità Ti offriamo una retribuzione equa, strutture chiare, orari di lavoro regolati e prospettive a lungo termine. Spazio per tutta la tua vita Il nostro modello di lavoro si adatta, ove possibile, alla tua vita. Con noi porti in armonia tutti gli ambiti della vita. Crescere con Berna Ti diamo spazio per lo sviluppo, la formazione continua e l'agire in autonomia. Sani nella quotidianità Con lo sport, il movimento e la consulenza rimani in forma: fisicamente, mentalmente, socialmente -- e non solo sul posto di lavoro. Vantaggi per ogni giorno Ti offriamo extra pratici che facilitano e arricchiscono la tua quotidianità. Contatti Hai domande sul processo di candidatura o sul datore di lavoro città di Berna? Sarò lieta di aiutarti. Inthuja Kaneshalingam Addetta al personale e alle finanze Vuoi saperne di più su questa posizione e sul nostro team presso la città di Berna? Sarò lieta di conoscerti e ti aiuterò volentieri! Markus Sterchi Caposquadra ASD Non sei sicuro di soddisfare tutti i requisiti? Anche se non possiedi (ancora) tutti i requisiti -- siamo curiosi, vogliamo conoscerti e non vediamo l'ora di ricevere la tua candidatura! Il tuo processo di candidatura Ecco come si svolge il nostro processo di candidatura: Fase 1: Candidatura online Invia i tuoi documenti di candidatura online tramite il nostro portale di lavoro. Per permetterci di elaborare i tuoi documenti, devi creare un login. Dopo aver inviato la tua candidatura, riceverai una conferma. Valutiamo ogni candidatura individualmente in base ai criteri dell'annuncio di lavoro. Questo richiede a volte un po' di tempo. Se la tua candidatura è idonea, ti contatteremo per un primo colloquio. Fase 2: Colloqui Durante il colloquio di lavoro - telefonico, in presenza o online - desideriamo conoscerti. Verifichiamo se le tue aspettative per la posizione coincidono con le nostre, quali esperienze e competenze porti con te, se la nostra cultura ti affascina e come ti inserisci nel team. In caso di interesse reciproco e a seconda della posizione, si terranno diversi colloqui. Tutte le tue domande sulla posizione, sul team o sulle condizioni di assunzione sono j4id10451708jm j4it1043jm j4iy26jm