Acquisiteur Grundstücke & Entwicklungspotenziale (w/m/d) 50-100%

In qualità di principale fornitore svizzero di servizi edilizi e immobiliari, Implenia sviluppa, realizza e gestisce spazi abitativi, mondi del lavoro e infrastrutture per le generazioni future in Svizzera e in Germania. Inoltre, Implenia offre in altri mercati progetti di costruzione di tunnel e relative infrastrutture. L'azienda riunisce sotto un unico tetto le competenze di unità di consulenza, sviluppo, pianificazione ed esecuzione altamente qualificate, costituendo un fornitore integrato di servizi edilizi e immobiliari leader a livello multinazionale. Con sede ad Opfikon vicino a Zurigo, Implenia impiega oltre 8 000 collaboratori (FTE) in tutta Europa e ha realizzato nel 2025 un fatturato di CHF 3,5 miliardi. Ulteriori informazioni su implenia.com

Per rafforzare il suo team Real Estate Transaction nella nostra Division -Buildings-, Jelena Radovic cerca una personalità proattiva e con mentalità imprenditoriale come Akquisiteur Grundstücke & Entwicklungspotenziale (w/m/d), 50-100%.

Con il tuo intuito per le opportunità, la tua rete e il tuo pensiero imprenditoriale, identificherai aree di sviluppo e terreni attraenti per i futuri progetti di Implenia. Il tuo futuro luogo di lavoro sarà Opfikon, la tua area di mercato comprenderà principalmente l'Aargau, nonché la Svizzera nord-occidentale e la regione di Zurigo.

Cosa farai ###

• Identifichi e acquisisci attivamente terreni, aree e potenziali di sviluppo con particolare attenzione al Cantone Aargau, oltre alla Svizzera nord-occidentale e alla regione di Zurigo
• Ti approcci proattivamente a proprietari terrieri, agricoltori e comuni e costruisci relazioni a lungo termine con i rilevanti partecipanti al mercato
• Curi e amplii la tua rete personale con autorità comunali, agenti immobiliari, studi di architettura, notai, fiduciari e altri decisori
• Valuti potenziali oggetti di acquisizione in una prima valutazione e riconosci precocemente le opportunità per lo sviluppo immobiliare e di aree
• Consegni opportunità qualificate al team Transaction e supporti, se necessario, la preparazione di casi di acquisizione insieme a specialisti interni ed esterni

Perché avrai successo ###

• Hai una formazione commerciale o provieni dal settore della pianificazione e porti almeno tre anni di esperienza nel settore immobiliare
• Pensi in modo sistemico, riconosci precocemente i potenziali di sviluppo e possiedi una spiccata comprensione delle dinamiche economiche nel mercato immobiliare
• Grazie al tuo modo comunicativo e coinvolgente, riesci a costruire relazioni durature con proprietari terrieri, comuni e altri partecipanti al mercato
• Idealmente possiedi conoscenze supplementari nei settori della valutazione immobiliare, transazioni immobiliari, Real Estate Management, pianificazione territoriale o gestione delle autorizzazioni
• Comunichi con stile in tedesco, possiedi buone conoscenze dell'inglese e idealmente disponi già di una rete nel Aargau

Cosa ti offriamo ###

• Un ambiente di lavoro multiculturale con la possibilità di contribuire a plasmare un futuro degno di essere vissuto
• Tecnologie all'avanguardia e un posto di lavoro moderno presso un'azienda sostenibile
• Un'azienda che promuove i talenti e la formazione continua dei suoi collaboratori
• La sicurezza di un gruppo finanziariamente sano e diversificato con forti radici in Svizzera
• Modelli di lavoro flessibili e strumenti di lavoro moderni con possibilità di home office
• Una selezione entusiasmante di benefit:
• 5 settimane di vacanza e 9 giorni ponte pagati
• una cassa pensione aziendale con un grado di copertura molto buono e 3 livelli di contribuzione
• numerosi sconti presso rinomati fornitori di prodotti e servizi

Perché i nostri collaboratori amano lavorare con noi, te lo dicono loro stessi nel seguente video: https://youtu.be/wtuhlIfjJq8.

In Implenia apprezziamo e viviamo la diversità. Il nostro processo di reclutamento è quindi orientato alla promozione della diversità, dell'uguaglianza e dell'inclusione.

Chiediamo agli intermediari del personale di non inviare curriculum non richiesti. Tutte le candidature non verranno prese in considerazione e non costituiscono un impegno.*

Domande? ###

Martina Popovic, Talent Acquisition Partner Division Buildings, risponderà volentieri alle tue domande via e-mail: martina.popovic@implenia.com