Mitarbeiter/in Sekretariat Radiologie

Mitarbeiter/in Sekretariat Radiologie
Bei der Lindenhofgruppe erwarten dich Teamgeist, Verantwortung und echte Wertschätzung. Über 2'600 Mitarbeitende aus Medizin, Pflege und Verwaltung arbeiten Hand in Hand, um unseren Patientinnen und Patienten die bestmögliche Versorgung zu bieten – menschlich, kompetent und zukunftsorientiert.
An unseren Standorten in Bern verbinden wir moderne Infrastruktur mit einer persönlichen Atmosphäre, die den fachlichen und menschlichen Austausch fördert.
Mitarbeiter/in Sekretariat Radiologie
40\-40%, per sofort oder nach Vereinbarung, Lindenhofspital
Unsere Support\-Abteilungen unterstützen bei der Weiterentwicklung des Betriebs, handeln professionell und sorgen für stabile Abläufe. Komm in unser Team und freue dich auf spannende Aufgaben.
Was du bewirkst
Als erste Ansprechperson, sowohl am Empfang wie auch telefonisch, bist du die Visitenkarte der Radiologie Lindenhof.
Du empfängst unsere Patientinnen und Patienten, erledigst Aufnahmeformalitäten und bearbeitest Anfragen kundenorientiert.
Das Bearbeiten von allgemeinen administrativen Aufgaben rundet deinen abwechslungsreichen Arbeitsalltag ab.
Du arbeitest in fixen Diensten (ohne Wochenende und Feiertage).
Was dich auszeichnet
Du verfügst über eine Ausbildung als medizinische/r Praxisassistent/in oder eine gleichwertige Grundausbildung mit einer Weiterbildung als medizinische/r Sekretär/in.
Bereits vorhandene Berufserfahrung im Gesundheitswesen ist von grossem Vorteil.
Du legst Wert auf Zuverlässigkeit, qualitätsbewusstes und effizientes Arbeiten und deine EDV Kenntnisse bringst du gerne in die Arbeit mit ein.
Mit deinem stilsicheren Deutsch sowie den guten mündlichen ösisch\- und Englischkenntnissen, fällt es dir leicht unsere Patienten und Patientinnen kundenorientiert zu empfangen.
Welche Vorteile du geniesst
Ferien und Freizeit
Mind. 26 Ferientage
Möglichkeit Ferienkauf
Treueprämie: freie Tage im 5\. und 7\. Anstellungsjahr, ab 10\. Anstellungsjahr alle 5 Jahre
Beim Nachtdienst eine Zeitgutschrift von 30% (optional)
Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) – «ZÄME GSUND»
Massnahmen zur Stärkung der Gesundheit
Kader\- und Teamworkshops mit Fokus Gesundheit
Arbeit und Familie
KITA – Bedürfnisorientierte Öffnungszeiten
16 Wochen Mutterschaftsurlaub bei 100% Lohnfortzahlung, 15 Tage bezahlter Vaterschaftsurlaub
Vergünstigungen und Angebote
REKA\-Checks mit 20% Rabatt
Vergünstigte Verpflegung im Personalrestaurant
Vergünstigte Parkplätze / PubliBike\-Abos
Vielfältige Mitarbeitendenrabatte
Vorsorge
Halber Koordinationsabzug gemäss BVG
Grosszügige Lohnfortzahlungsregelung bei Krankheit und Unfall (3 Monate Lohnfortzahlung durch Arbeitgeberin zu 100%, danach Taggeldleistungen zu 90%)
Bei Fragen zum Bewerbungsprozess hilft dir gerne
Ruchti
HR Beraterin

Fragen zur Stelle beantwortet dir gerne
Valbone Krasniqi
Abteilungsleiterin Med. Sekretariat
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