Teamleiter/in zu 70 %, Service des Curatelles

Teamleiter/in zu 70 %, Service des Curatelles Für unseren Service Officiel des Curatelles (SOC), in Estavayer-le-Lac und in Domdidier, suchen wir eine/n Teamleiter/in zu 70% Gewünschtes Profil Bachelor in Sozialer Arbeit oder ein als gleichwertig erachteter Titel mit einer Zusatzbildung in Team- und/oder Projektmanagement oder bereit, diese schnell zu absolvieren Nachgewiesene Berufserfahrung im Bereich der Beistandschaft und erste Erfahrung in der Teamführung und/oder im Projektmanagement wären von Vorteil Organisatorische Strenge und Liebe zum Detail: Sie schätzen es, Aktivitäten zu strukturieren und die Sicherheit der Prozesse zu gewährleisten. Autonomie: Sie bewältigen alltägliche sowie komplexe Situationen selbstständig und berichten Ihrer Hierarchie präzise und lösungsorientiert Führungsstärke: Sie mobilisieren Ihr Team um klare Ziele und fördern deren professionelle Verantwortung Exzellente Kenntnis des Freiburger Sozialnetzes Mission Als operativer Pfeiler des Dienstes gewährleisten Sie das Management vor Ort sowie die organisatorische und operative Steuerung des SOC. Als Garant für Qualität, Konformität und Aufsicht bei der Verwaltung der Beistandschaftsmandate fördern Sie die Autonomie und Kompetenzentwicklung Ihres Teams (20 Mitarbeitende). Hauptverantwortlichkeiten Management vor Ort & Autonomie: Sie führen die professionellen Beistandspersonen sowie die administrativen und buchhalterischen Mitarbeitenden und fördern ein Klima des Vertrauens. Sie unterstützen sie bei der Analyse von gewöhnlichen sowie komplexen Situationen. Sie sind die/der erste Ansprechpartner/in zur Lösung des täglichen operativen Geschäfts. Gewährleistung von Qualität und Konformität: Sie achten auf die strikte Einhaltung der rechtlichen, gerichtlichen und institutionellen Rahmenbedingungen und gewährleisten eine regelmässige Qualitätskontrolle der Praktiken und Dossiers. Operative Steuerung und Reporting: Sie organisieren die Aktivitäten des Dienstes, um dessen Effizienz sicherzustellen, und steuern die kontinuierliche Verbesserung der Prozesse und beruflichen Praktiken. Sie analysieren die Aktivitätsindikatoren und leiten die wesentlichen Informationen zusammen mit Lösungsvorschlägen zu strategischen Herausforderungen und/oder identifizierten Risiken an die Direktion weiter. Koordination und Netzwerk: Sie leiten Sitzungen und stellen eine reibungslose Verbindung zwischen Ihrem Team, der Direktion, den Justizbehörden und den Partnern des Freiburger Sozial- und Gesundheitsnetzes sicher. jpid4a51b7bjm jpit0832jm jpiy26jm