Strategischer Einkäufer (m/w) 100%

Heute

8570 Weinfelden (Hybrid)

Einkauf

• Festanstellung

Hybrid

Lohnband

105'000 - 115'000 CHF

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Zukünftiger Arbeitgeber ##

Unser Kunde ist ein international erfolgreiches Technologie- und Industrieunternehmen mit Hauptsitz in der Schweiz und globalen Niederlassungen in Asien und Nordamerika. Das Unternehmen steht für innovative Lösungen und hochpräzise Fertigungstechnologien in der Material- und Komponentenproduktion. Mit seinen Produkten ermöglicht es Kunden weltweit, anspruchsvollste Komponenten herzustellen.

Zur Verstärkung des Beschaffungsteams suchen wir einen strategischen Einkäufer (m/w), der Verantwortung übernimmt, sein technisches Know-how gezielt einbringt und durch strukturiertes, vernetztes Denken sowie Verhandlungsstärke die Beschaffung hochwertiger Komponenten und Materialien aktiv optimiert.

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Ihre Aufgabe ##

• Auswahl, Qualifizierung und Entwicklung von nationalen und internationalen Lieferanten
• Eigenständige Führung von komplexen Vertrags- und Preisverhandlungen
• Durchführung von Lieferantenbewertungen und Audits inkl. Verantwortung für Ausschreibungen sowie Kostenanalysen
• Marktanalysen inklusive Erarbeitung und Umsetzung von Strategien für definierte Warengruppen
• Initiierung und Umsetzung von Kostenreduzierungsprojekten

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Benefits ##

• Beteiligung an externen Weiterbildungen
• Flache Hierarchien
• Fortschrittliche Anstellungsbedingungen
• Gute ÖV Anbindung
• Internationales Tätigkeitsfeld
• Verantwortungsvolle Tätigkeiten

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Ihr Profil ##

• Abgeschlossene kaufmännische oder technische Grundausbildung mit einer zusätzlichen Weiterbildung zum Einkaufsfachmann/frau oder ähnliche Qualifikation im Einkaufsumfeld
• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im strategischen Einkauf, idealerweise in einem Industrieunternehmen
• Fundierte Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch in Wort und Schrift
• Sehr gute Kenntnisse von MS Office-Palette und SAP-Kenntnisse
• Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen sowie Verhandlungsgeschick

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Wissenswertes ##

• Flexible Arbeitszeitgestaltung
• Fortschrittliche Anstellungsbedingungen
• Internationales Tätigkeitsfeld
• Regelmässige teamfördernde Massnahmen und Firmenevents
• Verantwortungsvolle Tätigkeiten