Employee Services Coordinator (80-100%)

Wir suchen einen Employee Services Coordinator zur Verstärkung unseres Teams für Reception, Relocation und Corporate Housing an unserem Hauptsitz in Baar. Für motivierte Kandidaten bieten wir die Chance, einem der weltweit größten Produzenten und Vermarkter von Rohstoffen beizutreten und Teil eines multikulturellen Teams zu werden. Die Hauptaufgaben und Verantwortlichkeiten umfassen: • Begrüßung und Unterstützung unserer internationalen Gäste und Besucher als erste Anlaufstelle des Unternehmens • Anlaufstelle für Mitarbeitende bei allgemeinen Fragen zu den vom Unternehmen angebotenen Dienstleistungen • Bedienung der Telefonzentrale (intern und extern) • Buchung von Taxis und anderen Transfers • Verwaltung unserer Besprechungsräume • Unterstützung des Relocation und Corporate Flat Management Teams durch gezielte Hilfe für umziehende Mitarbeitende und Bereitstellung eines außergewöhnlichen Serviceerlebnisses, einschließlich Unterstützung bei der Wohnungssuche, Schulplatzierung und Angelegenheiten der Eingewöhnung. Gewährleistung eines reibungslosen und komfortablen Starts in ihr neues Leben im Ausland durch das Angebot personalisierter Hospitality-Dienstleistungen in unseren Firmenwohnungen. • Verschiedene administrative Aufgaben Der ideale Kandidat • Kommuniziert sicher mit internationalen Gästen und Mitarbeitenden sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch und verfügt über ausgeprägte zwischenmenschliche Fähigkeiten sowie Kommunikationsstärke im Team • Blüht in einem multikulturellen Umfeld auf und trägt durch ein professionelles und höfliches Auftreten zu einer einladenden, inklusiven Atmosphäre bei • Erbringt hochwertige Hospitality-Dienstleistungen und schafft positive Serviceerlebnisse für Mitarbeitende und internationale Gäste • Arbeitet selbstständig mit Begeisterung, Zuverlässigkeit und einer starken Serviceorientierung bei gleichzeitiger Einhaltung eines hohen Qualitätsstandards • Priorisiert Aufgaben effektiv und bleibt in schnelllebigen oder anspruchsvollen Situationen ruhig, strukturiert und professionell • Trägt proaktiv Ideen und Vorschläge zur Verbesserung von Dienstleistungen, Prozessen und dem gesamten Gästeerlebnis bei • Trägt aktiv zu einem positiven Teamgeist und einem kollaborativen Arbeitsumfeld bei Qualifikationen und Anforderungen • Erfahrung im Empfangsbereich - vorzugsweise aus einem Hotelrezeption-Umfeld • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (mündlich/schriftlich) • Hohes Maß an Servicebewusstsein und teamorientierter Arbeitsstil • Diskrete und loyale Persönlichkeit • Gepflegtes Erscheinungsbild und angenehme Umgangsformen • Besitz einer Schweizer Arbeitsbewilligung oder Passinhaber von CH / EU / EFTA Vorteile • Wir setzen uns dafür ein, Leistungen zu erbringen, die das mentale, körperliche und finanzielle Wohlbefinden fördern. Von gesunden Mahlzeiten in unseren Restaurants und Bistros bis hin zur kostenlosen Nutzung des hauseigenen Fitnessstudios inklusive Sportkursen mit professionellen Trainern. • Wir erstatten die Kosten für den öffentlichen Verkehr zum Arbeitsplatz; alternativ bieten wir kostenlose Parkplätze an. • Wir bieten Unterstützung bei der Übernahme von Kosten für die Weiterbildung und Schulungskurse. • Wir haben eine wettbewerbsfähige Richtlinie für den Elternurlaub. Unsere Leistungen zur Kinderbetreuung umfassen auch Notfall-Kinderbetreuungsdienste und finanzielle Unterstützung bei den Kosten für die Kinderbetreuung. • Mitarbeitende - Die Schweizer Pensionskasse (2. Säule) wird vollständig von Glencore übernommen.   Wer wir sind   Glencore ist eines der weltweit größten global diversifizierten natürlichen Ressourcenunternehmen und ein bedeutender Produzent und Vermarkter von mehr als 60 Rohstoffen. Durch ein Netzwerk von Vermögenswerten, Kunden und Lieferanten, das sich über den gesamten Globus erstreckt, produzieren, verarbeiten, recyceln, beschaffen, vermarkten und vertreiben wir die Rohstoffe, die das tägliche Leben voranbringen. Mit über 140.000 Mitarbeitenden und Auftragnehmern und einer starken Präsenz in über 30 Ländern sowohl in etablierten als auch in aufstrebenden Regionen für natürliche Ressourcen werden unsere Marketing- und Industrietätigkeiten durch ein globales Netzwerk von Büros unterstützt. Die Kunden von Glencore sind hauptsächlich industrielle Verbraucher, wie etwa in den Sektoren Automobil, Stahl, Energieerzeugung, Batteriefertigung und Öl. Wir bieten zudem Finanzierung, Logistik und andere Dienstleistungen für Produzenten und Verbraucher von Rohstoffen an.   Wichtige Informationen: Dieses Material erhebt nicht den Anspruch, alle Informationen zu enthalten, die Sie berücksichtigen möchten. Für weitere wichtige Informationen, einschließlich im Zusammenhang mit zukunftsgerichteten Aussagen und anderen Warnhinweisen, siehe den Abschnitt „Wichtiger Hinweis“ im Glencore 2025 Annual Report, der unter glencore.com/publications verfügbar ist. Zukunftsgerichtete Aussagen beinhalten ihrer Natur nach bekannte und unbekannte Risiken, Unsicherheiten und andere Faktoren, die dazu führen können, dass die tatsächlichen Ergebnisse, Leistungen oder Errungenschaften erheblich von den zukünftigen Ereignissen, Ergebnissen, Leistungen, Errungenschaften oder anderen Ergebnissen abweichen, die durch solche zukunftsgerichteten Aussagen ausgedrückt oder impliziert werden. Dieses Dokument stellt kein Angebot oder eine Einladung zum Verkauf oder zur Ausgabe von Wertpapieren dar und ist auch keine Aufforderung zu einem Angebot zum Kauf oder zur Zeichnung von Wertpapieren.   Andere Informationen: Die Unternehmen, an denen Glencore plc direkt und indirekt ein Interesse hat, sind separate und eigenständige juristische Einheiten. In diesem Dokument werden „Glencore“, „Glencore group“ und „Group“ nur der Bequemlichkeit halber verwendet, wenn Bezug auf Glencore plc und seine Tochtergesellschaften im Allgemeinen genommen wird. Diese kollektiven Ausdrücke werden nur zur Erleichterung des Bezugs verwendet und implizieren kein