Senior HR, SIRH Project Manager

Metalor, la cui sede si trova a Marin (NE), è un leader mondiale nella raffinazione dei metalli preziosi e delle loro applicazioni. Fondato nel 1852 e presente in 13 paesi, il Gruppo Metalor è costituito da 3 business unit: Refining, Electrotechnics e Advanced Coatings. Impieghiamo più di 1’300 persone nel mondo e cerchiamo la performance, lavorando nello spirito di apertura e trasparenza. Per il nostro dipartimento Risorse Umane di Gruppo sul sito di Marin (NE), cerchiamo un/a: Senior HR, SIRH Project Manager. La tua missione sarà quella di gestire il progetto di migrazione del nostro attuale strumento su Success Factor nel quadro della modernizzazione del nostro sistema di informazione RH di Gruppo. Sosterremo anche la VPRH su diversi argomenti e progetti. Le tue responsabilità saranno: Progetto Success Factor (~70%): pilotare il progetto di migrazione di SAP HCM verso Success Factor nel rispetto del budget, dei livrables e dei tempi. Coordinare gli attori diversi del progetto (integrazione, IT, BPO, RH locali). Assicurare l’affidabilità, la coerenza e la qualità dei dati RH e seguirne l’andamento. Mantenere aggiornata la struttura organizzativa globale. Assicurare il supporto ai RH locali sui processi RH globali e sull’utilizzo del sistema. Accompagnare al cambiamento gli utenti diversi del sistema. Supporto alla Vice Presidente RH (~30%): identificare assi di ottimizzazione dei processi RH, partecipare a diversi progetti di gruppo, redigere rapporti e analisi su diversi argomenti RH di Gruppo. Il tuo profilo sarà caratterizzato da una formazione superiore in risorse umane e gestione di progetto, esperienza confermata come responsabile RH e gestione di progetto, eccellente padronanza di SAP Success Factor e SAP HCM, facilità con i numeri e buona padronanza di Excel, spirito di analisi e sintesi, autonomia, rigore e precisione, buon spirito di squadra e resistenza allo stress, eccellente padronanza del francese e dell'inglese. Performance, Innovazione, Fiducia, Rispetto ed Etica sono i nostri valori comuni e riflettono la nostra cultura e la nostra visione. Incentiviamo il nostro personale e gli forniamo gli strumenti e la formazione che gli permetteranno di sviluppare le proprie competenze ed evolversi con successo all’interno di un Gruppo internazionale. Offriamo pari opportunità, un ambiente di lavoro sano e sicuro, nonché una retribuzione e benefici attraenti. Vi ringraziamo di inviarci la vostra domanda di assunzione (lettera di motivazione, CV, diplomi, certificati di lavoro ecc.) via jpid19f5de7jm jpit0625jm jpiy26jm