Assistente sociale nella protezione degli adulti 80 - 90 %

Assistente sociale nella protezione degli adulti (Berufsbeistand / Berufsbeiständin) 80 - 90 % Desidera impegnarsi per il benessere di 44 600 persone e assumersi un compito significativo in modo autonomo? Allora è nel posto giusto con noi. Benvenuti nel Comune di Köniz. Il Comune di Köniz, come quarto comune più grande del Cantone Berna, si distingue per la sua diversità ed è il ponte tra città e campagna. Impiega oltre 800 collaboratori in 100 professioni. A seguito della successione di un collaboratore di lunga data, il Dipartimento Sociale ricerca dal 1\. ottobre 2026 o previo accordo Lei come Assistente sociale nella protezione degli adulti (Berufsbeistand / Berufsbeiständin) 80 - 90 % Cosa farà per noi Gestione di mandati di protezione degli adulti secondo il CC secondo principi metodologici moderni e un carico di casi nella media svizzera Supporto dei Suoi clienti in questioni personali, legali e materiali Partecipazione a intervisioni, formazione continua interna e supervisioni Collaborazione in un team dinamico e motivato con una cultura della porta aperta e supporto professionale da parte dei superiori Come ci entusiasmerà Diploma (università/scuola universitaria professionale) preferibilmente in Servizio Sociale o Giurisprudenza Esperienze nel lavoro sociale legale, idealmente nella protezione degli adulti Forte capacità comunicativa e talento nel rapporto con le persone, grande senso di responsabilità e alta resistenza allo stress Metodo di lavoro esatto e indipendente nell'ambito amministrativo, nonché la motivazione ad assumersi anche compiti amministrativi Personalità umoristica che ama far parte di un team Il venerdì come giorno lavorativo è un plus, ma non un obbligo Cosa La aspetta da noi Una collaborazione apprezzata e collegiale e una buona atmosfera di lavoro Conciliazione tra vita professionale e privata: anno di lavoro annuale, lavoro part-time, giorni di cura e home office a seconda della funzione Regolamento delle ferie generoso: almeno 26 giorni di ferie, con giorni di ferie aggiuntivi scalati in base all'età, settimana di 41 ore e la possibilità di usufruire di una o due settimane libere non retribuite Opportunità di sviluppo basate sulle competenze e formazione e perfezionamento individuali Come uno dei pochi servizi specializzati esclusivamente nella protezione degli adulti, Le offriamo la possibilità di approfondire in modo mirato aree tematiche selezionate e di collaborare a progetti interni, workshop e gruppi di lavoro Un inserimento accurato, chiaramente strutturato e coordinato individualmente Le riunioni settimanali sui casi consentono uno scambio professionale approfondito e offrono un sostegno sicuro Un tangibile alleggerimento amministrativo grazie a un modello tandem efficiente secondo le raccomandazioni KOKES Buona raggiungibilità con i mezzi pubblici e parcheggi a noleggio direttamente davanti al luogo di lavoro Abbiamo suscitato il Suo interesse? Allora attendiamo con piacere la Sua candidatura completa online. Ulteriori informazioni sulla posizione sono fornite volentieri da Lucca Bürki, Co-responsabile gruppo protezione degli adulti, Tel. . Il Suo contatto HR Spichiger Consulente HR Tel. Ci visiti su . jpid1fb1a0cjm jit0727jm jiy26jm