Responsabile del personale (80 - 100 %)

• 16 luglio 2026 • 80 - 100% • Durata indeterminata • St. Margrethen 2026-07-16 Il Strandbad Bruggerhorn con il suo campeggio è un rifugio di relax per giovani e meno giovani. Un lago naturale idilliaco con un grande prato invita al bagno e al relax. La piscina all'aperto dispone inoltre di due vasche in acciaio cromato con area gioco per i più piccoli e una piscina. Il campeggio molto frequentato è collegato alla piscina estiva. Cerchiamo per la stagione 2027 una personalità di direzione autonoma per la piscina familiare e il campeggio a St. Margrethen. Entrata in funzione: 1° marzo 2027 o secondo accordo. Il vostro impiego è a durata indeterminata. Responsabile del personale (80 - 100 %) In questo ruolo chiave in via di sviluppo, assumete la responsabilità delle risorse umane del comune. Contribuite attivamente all'evoluzione di una gestione RH moderna e siete un interlocutore importante per i collaboratori, i quadri e le istanze politiche. I vostri compiti • Responsabilità di tutti i temi RH all'interno del comune • Responsabilità del reclutamento, dell'amministrazione del personale e dello sviluppo del personale • Assicurare un trattamento salariale impeccabile, compresi gli assicurazioni sociali e i lavori di fine anno • Consulenza e sostegno ai collaboratori e ai quadri lungo tutto il ciclo di vita RH • Sostegno al presidente del comune così come al consiglio comunale nelle questioni strategiche e operative del personale • Sviluppo e implementazione di strumenti e progetti RH moderni • Promozione di una cultura aziendale valorizzante così come di una fidelizzazione duratura dei dipendenti Il vostro profilo • Formazione superiore conclusa nel campo delle risorse umane (ad es. specialista RH diplomato federale o qualifica equivalente) • Esperienza professionale nella gestione del personale o funzione comparabile • Conoscenze approfondite nell'amministrazione del personale e dei salari • Competenze marcate nella comunicazione e nella consulenza • Affidabilità, discrezione e competenze sociali • Gusto per lo sviluppo dei processi e l'implementazione di novità • Padronanza dei sistemi RH e informatici moderni (ad es. Abacus) Vi offriamo • Un ruolo chiave responsabile con un grande margine di manovra in un ambito di attività vario e diversificato • La possibilità di sviluppare attivamente il settore RH e di modellarlo in modo duraturo • Condizioni di impiego moderne e prestazioni sociali attrattive • Vie decisionali brevi così come una collaborazione aperta e collegiale • Spazio per l'iniziativa personale, nuove idee e lo sviluppo personale • Luogo di lavoro • 9430 St. Margrethen • St. Margrethen • 9430 • St. Margrethen