Responsabile di filiale in formazione
- Tipo di contratto
- Tempo pieno
- Luogo
- Horw
- Azienda
- Denner AG, 6048 Horw
- Prima pubblicazione
Responsabile di filiale in formazione
Da noi non gestisci solo una filiale, ma il nostro negozio. Hai la responsabilità, ma raggiungiamo sempre l'obiettivo insieme. Da parte nostra c'è apprezzamento. Un aiuto per il tuo impegno. E un rapporto cordiale in un team vincente. Denner. Questo è il nostro negozio.
Cosa muovi
I dipendenti vengono istruiti, sostenuti e sviluppati - e ne sei un modello
Ti assicuri in particolare della freschezza di frutta, verdura e pane e combatti gli sprechi alimentari con la pianificazione degli ordini intelligente
Ordini di merci in tempo e nella quantità esatta
Lavori pianificati nel quadro del piano settimanale in modo efficiente e sicuro nel tuo negozio
Fai tutto ciò che serve per far quadrare i numeri - per fatturato, costi del personale e scorte
Cosa porti
Istruzione: Formazione professionale completata (EBA)
Orientamento: ideale nel dettaglio commerciale (alimenti) o in una categoria professionale affine
Esperienza lavorativa: Tre o più anni di esperienza lavorativa e di leadership nel dettaglio commerciale come capo reparto, capo area o capo reparto
Piacere di prodotti freschi e, nel caso ideale, già esperienze professionali in questo settore
Abilità nella pianificazione e organizzazione dei compiti e un feeling per l'interpretazione dei dati
In buona salute fisica, alcuni colli possono pesare fino a 10 chili
Familiarità con PC, tablet e smartphone - e con altri strumenti digitali (ad es. per la gestione delle merci) ti familiarizzi
Tedesco (B1)
Cosa ti offriamo
Parte del gruppo Migros: marca forte, radicata nel dettaglio commerciale sotto l'egida del gruppo Migros
Lavoro sano: alti standard di sicurezza, ergonomia e igiene sul lavoro.
Congedo di maternità / paternità: 5 settimane di pausa baby più lunga (19 settimane) per le madri e con uno stipendio del 100%. I padri godono di 4 settimane pagate per il nuovo arrivato.
Stipendi equi: 13 mensilità e aumenti salariali fissi per tutti invece di bonus per pochi.
Abbonamento telefonico: la scelta è tua: con Galaxus Mobile, Wingo o Sunrise già a partire da CHF 10.- ben collegati.
Migros Bank: condizioni migliori per tassi e spese sui tuoi conti privati, di investimento o ipotecari.
Offerte per dipendenti: 10 percento di sconto sul prossimo grande acquisto (due volte all'anno).
Ferie: 6 settimane di ferie per tutti e, in occasione di anniversari di servizio, anche ulteriori giorni.
Offerte di tempo libero e cultura: diverse agevolazioni per noleggio auto, hotel, eventi e molti altri settori.
Formazione individuale: formazione interna e sostegno finanziario per corsi di formazione esterni significativi.
Processo di reclutamento
Preselezione delle candidature
Colloquio video o telefonico personale
Lavoro di prova
Colloquio tecnico
Colloquio con HR & reparto tecnico
Offerta & stipula del contratto
Contatto
Sig. Steven
Reclutatore vendite Svizzera centrale
Candidati via WhatsApp.
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Tradotto automaticamente dall’originale.
Pubblicato 1 settimana fa