IT Security by Design Officer

Ref 2587674 | Date: 27 Oct 2026

Academic Work Switzerland

Sind Sie bereit, Ihre Cyber-Karriere in Richtung Konzeption und Antizipation zu lenken? Werden Sie Teil eines Kompetenzzentrums, das der Haute Horlogerie gewidmet ist, um die Sicherheit der Projekte von morgen aufzubauen.

IT Security by Design Officer
=============================

Über die Rolle

Im Rahmen der Bündelung und Entwicklung von Informationssicherheitskompetenzen für die Uhrensparte eines internationalen Luxuskonzerns integrieren Sie sich in ein Cyber-Team, das drei emblematische Schweizer Manufakturen betreut. Direkt dem CISO unterstellt, intervenieren Sie bereits in den Rahmenplanungsphasen von Geschäfts- und Technologieprojekten (insbesondere im Zusammenhang mit dem Einsatz von künstlicher Intelligenz), um Risiken zu identifizieren und die Anforderungen an Security by Design zu integrieren. Ihr Mehrwert liegt in der Beratung, der Methodik und der kritischen Analyse der von externen Partnern bereitgestellten Lösungen, ohne die Übernahme des operativen technischen Supports.

Wir bieten Ihnen eine einzigartige Gelegenheit, in einem prestigeträchtigen Multi-Brand-Umfeld zu wachsen, einen Tag Homeoffice pro Woche und eine qualitativ hochwertige Begleitung für Ihre berufliche Entwicklung.

Aufgaben
-------

• Verwaltung des Backlogs an Sicherheitsinitiativen und -projekten
• Unterstützung der Business Owner und der technischen Teams bei der Risikoidentifizierung
• Analyse von Cyber-Risiken im Zusammenhang mit neuen Projekten und Lösungen
• Erstellung detaillierter Risikoanalyserichtlinien
• Unterstützung bei internen und externen Auditprozessen
• Enge Zusammenarbeit mit den verschiedenen Einheiten der Gruppe

Was wir suchen

• Gute Kenntnisse in Informatik und Cybersicherheit
• Affinität zu Security by Design angewandt auf Projekte
• Französisch als Arbeitssprache und fortgeschrittene Englischkenntnisse (mindestens C1) für die Erstellung der Dokumentation
• Exzellente zwischenmenschliche Fähigkeiten und die Fähigkeit zur Anpassung an verschiedene Ansprechpartner
• Ausgeprägtes Interesse oder Kenntnisse in Künstlicher Intelligenz (KI), ein starker Vorteil

Unser Rekrutierungsprozess
------------------------------

Dieser Rekrutierungsprozess wird von Academic Work verwaltet, und unser Kunde wünscht, dass alle Fragen zur Stelle an Academic Work gerichtet werden.

Unser Auswahlprozess ist kontinuierlich, und die Anzeige kann vor Ende des Rekrutierungsprozesses geschlossen werden, wenn wir in die nächste Phase übergegangen sind. Der Prozess umfasst Tests, die Werkzeuge sind, um das richtige Talent für die richtige Stelle zu finden und Gleichheit, Vielfalt und einen fairen Prozess zu fördern.

jpid2710bfejm jpit1044jm jpiy26jm